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2024职业学院专业带头人评选和管理规定 .pdfVIP

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以家为家,以乡为乡,以国为国,以天下为天下。——《管子》

2024职业学院专业带头人评选和管理规定

第一条:为了加强职业学院专业带头人队伍建设,提高教职

工的业务能力和敬业水平,根据《中华人民共和国教育法》和职

业学院管理的相关法律法规,制定本规定。

第二条:专业带头人是具有一流的学术水平、高尚的职业道

德、良好的师德师风以及较强的组织和管理能力的教职工。

第三条:专业带头人的评选遵循公开、公正、公平的原则,

重在发现和培养有潜力、有能力的人才,任期一般为3年。

第四条:专业带头人的评选标准包括专业知识水平、教学能

力、科研能力、教学科研成果和服务能力等。

第五条:专业带头人的评选流程包括自荐、推荐、材料审

核、组织面试、综合评价等环节。评选委员会由学院领导、学科

带头人、教师代表等组成。

第六条:评选出的专业带头人将享受相应的待遇和荣誉,包

括增加教学工作量、提供科研支持、参与学术交流和决策等。

第七条:院校要建立健全专业带头人管理制度,明确其权责

和管理要求,提供必要的支持和培养机会,定期进行业绩考核和

评估。

第八条:对于评选出的专业带头人,如发现违反职业道德、

教育法律法规的行为,有权取消其专业带头人的称号,并进行相

应处理。

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以家为家,以乡为乡,以国为国,以天下为天下。——《管子》

第九条:本规定由职业学院根据实际情况制定,如有需要修

改或补充,应按照程序进行。

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