工会财务年终总结范文5篇.docxVIP

工会财务年终总结范文5篇

篇1

在过去的一年中，本工会在财务管理工作上始终坚持“服务大局、服务会员”的原则，认真执行国家有关法律法规，全面落实上级工会的财务要求，不断强化财务管理水平，为工会的正常运转和各项活动的开展提供了有力的保障。现将一年来的工会财务工作总结如下：

一、加强学习，提高财务人员的业务素质

工会财务工作是一项政策性、专业性很强的工作，不仅需要财务人员具备专业的财务知识，还要求财务人员能够深刻理解国家的相关法律法规及工会财务政策。因此，我们始终把学习放在首位，通过参加培训、自学等形式，不断提高财务人员的业务素质和业务技能。同时，我们还要求财务人员在工作过程中不断加强学习，对于新的财务政策和财务软件及时学习和掌握，以确保工作的顺利进行。

二、健全制度，规范财务管理

为了确保工会财务工作的规范性和有效性，我们始终坚持“依法理财、民主管理”的原则，不断完善财务管理制度。在制定财务管理制度时，我们充分征求会员的意见和建议，确保制度的合理性和可行性。同时，我们还要求财务人员严格遵守财务管理制度，规范财务行为，确保财务工作的真实性和准确性。

三、强化收入管理，确保收入稳定

工会收入是工会开展各项活动的重要保障，因此我们始终把收入管理放在重要位置。一方面，我们积极与单位领导沟通协调，争取单位领导对工会工作的支持和理解，以确保工会经费的稳定投入。另一方面，我们也通过开展多种形式的活动，广泛吸纳会员的会费和其他收入，以确保工会经费的充足。

四、优化支出结构，提高资金使用效率

在支出管理方面，我们始终坚持“量入为出、勤俭节约”的原则，优化支出结构，提高资金使用效率。我们根据工会的实际需求和经费情况，合理安排各项支出，确保资金的合理使用。同时，我们也加强了对支出过程的监督和管理，确保资金的安全和有效使用。

五、加强监督，确保财务工作的透明度

为了确保工会财务工作的透明度，我们始终坚持“公开、公正、透明”的原则，加强监督和管理。一方面，我们定期向会员公开财务收支情况，接受会员的监督和建议。另一方面，我们也积极配合上级工会的检查和审计工作，确保财务工作的合规性和真实性。

六、存在的问题和今后的打算

虽然我们在工会财务工作中取得了一定的成绩，但也存在一些问题。主要表现在：一是财务人员的业务素质和专业技能还需进一步提高；二是财务管理制度还需进一步完善和创新；三是收入来源还需进一步拓宽；四是支出结构还需进一步优化。

针对这些问题和不足，我们将采取以下措施加以改进：一是继续加强学习培训力度，提高财务人员的业务素质和专业技能；二是积极探索财务管理的新模式和新方法，完善和创新财务管理制度；三是广泛吸纳会员的会费和其他收入来源；四是进一步优化支出结构，提高资金使用效率。

总之，我们将继续努力做好工会财务工作为工会的稳定和发展做出更大的贡献！

篇2

一、引言

本年度，工会财务部门紧紧围绕工会工作大局，认真履行职责，积极服务广大会员，取得了显著成绩。在此，对工会财务年度工作进行全面总结，以期更好地服务于广大会员，推动工会事业的持续发展。

二、工作内容概述

1.严格执行预算制度，确保资金使用合理高效。

2.规范财务管理流程，加强内部控制。

3.积极筹集资金，保障工会活动顺利开展。

4.优化资产配置，提高资产使用效率。

5.加强财务队伍建设，提高财务人员素质。

三、重点成果

1.成功筹集多项资金，支持工会活动开展。本年度共筹集资金近千万元，用于支持各类工会活动，有效促进了工会的正常运转。

2.优化资产配置，提升服务质量。通过对资产进行全面梳理和优化配置，提高了资产使用效率，为广大会员提供了更优质的服务。

3.加强内部控制，规范财务管理。制定并完善了一系列财务管理制度，加强内部审计和财务监督，有效防范了财务风险。

4.提高财务队伍素质，增强工作能力。组织多次培训和学习活动，提高了财务人员的专业素质和工作能力。

四、遇到的问题及解决方案

1.预算管理不到位。解决方案：加强预算管理和监督，完善预算制定流程，确保预算执行力度。

2.资金使用效率不高。解决方案：优化资金使用结构，加强资金使用监管，提高资金使用效率。

3.内部控制需进一步加强。解决方案：完善内部控制体系，加强内部审计和财务监督，防范财务风险。

4.财务人员队伍建设仍需加强。解决方案：加大培训力度，提高财务人员的专业素质和工作能力，建立高素质财务团队。

五、自我评估/反思

在过去的一年中，我们认真履行职责，取得了一定的成绩。但也存在一些问题和不足，如预算管理不到位、资金使用效率不高、内部控制需