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2022年郑州轻工业大学工商管理专业《管理学》科目期末试卷A(有答案).pdfVIP

2022年郑州轻工业大学工商管理专业《管理学》科目期末试卷A(有答案).pdf

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老当益壮,宁移白首之心;穷且益坚,不坠青云之志。——唐·王勃

2022年郑州轻工业大学工商管理专业《管理学》科目期末试卷A(有

答案)

一、选择题

1、管理者在制定决策时,面临这样一种条件:在这种条件下,决策者能够估计出每一种

备择方案的可能性或者结果。我们称这种决策制定条件为()决策。

A.确定性B.不确定性C.风险性D.概率性

2、某电器公司决定采取收购方式进入家用空调产业,以分散经营风险,从战略层次或类

型的角度看,该战略属于()。

A.公司层战略B.事业层战略C.职能层战略D.技术运作层战略

3、“奖金”在双因素理论中称为()。

A.保健因素B.激励因素C.满意因素D.不满意因素

4、竞争优势是使组织别具一格和有与众不同的特色,这种与众不同的特色来自组织的

()。

A.战略B.结构C.文化D.核心能力

5、在20世纪30年代,确信管理者的工作是激励雇员做出更多努力,并首先提出组织

是一个开放系统观点的学者是()。

A.亨利法约尔·B.马克斯韦伯·

C.切斯特·巴纳德D.埃尔顿梅奥·

6、企业选择产业中的一个或者一组细分市场,制定专门的战略向此市场提供产品或者服

务,这是典型的()。

A.增长型战略B.别具一格战略C.专一化战略D.公司层战略

7、在管理方格(managerialgrid)理论中,任务型管理是指如下哪种情形?()

A.对人和工作两个维度都非常关注

老当益壮,宁移白首之心;穷且益坚,不坠青云之志。——唐·王勃

B.更关注人

C.对人和工作两个维度都不是特别关注

D.更关注工作

8、一个人对不遵从上级意图所可能产生的负面结果感到惧怕,这意味着该上司拥有

()。

A.强制权力B.奖赏权力C.感召权力D.合法权力

9、如下选项中哪个不属于影响计划工作的权变因素?()

A.组织的层次

B.权力的大小

C.环境的不确定性

D.未来投入的持续时间

10、在组织设计中,用来描述组织中各项工作标准化以及员工行为受规则和程序约束程

度的变量或要素是()。

A.工作专门化B.正规化C.管理跨度D.部门化

二、名词解释

11、效率

老当益壮,宁移白首之心;穷且益坚,不坠青云之志。——唐·王勃

12、程序化决策

13、利益相关者

14、组织发展

15、权变理论

老当益壮,宁移白首之心;穷且益坚,不坠青云之志。——唐·王勃

16、职权(Authority)与授权(Power)

17、战略管理

18、跨职能团队

三、简答题

19、描述群体的不同类型以及群体发展的五个阶段。

老当益壮,宁移白首之心;穷且益坚,不坠青云之志。——唐·王勃

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