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?合同编号：

甲方（用人单位）：

地址：

法定代表人：

联系电话：

乙方（员工）：

性别：

身份证号码：

联系电话：

地址：

鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下，按照甲方的要求，提供自己的劳动，共同完成甲方的业务目标。甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为年，自年月日至年月日。

1.2若乙方在合同到期前个月内提出书面续约申请，且甲方同意续约，则本合同自动续约年，有效期自年月日至年月日。

第二条工作内容

2.1乙方同意在甲方担任职位，主要工作职责为。

2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。

第三条劳动报酬

3.1乙方同意甲方按照约定的工作时间、工作量和工作质量，支付乙方工资。

3.2乙方的工资结构为基本工资加绩效奖金，具体金额双方协商确定。

3.3乙方同意甲方依法为其缴纳社会保险，并按甲方规定享受带薪年假、病假等相关待遇。

第四条保密条款

4.1乙方同意在合同期间及合同终止后，对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。

4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

第五条合同的解除和终止

5.1在合同有效期内，任何一方提前终止合同，均应提前天书面通知对方。

5.2乙方同意在合同终止后，按照甲方的要求办理工作交接手续。

第六条其他条款

6.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

6.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：

乙方（员工）：

签订日期：年月日

注意事项及解决办法：

1.合同双方应确保提供的信息真实准确，如有虚假，应承担相应责任。解决办法：签订前进行身份验证和资料核实。

2.合同期限、工作内容、劳动报酬等条款需明确具体，避免含糊其辞。解决办法：详细描述各条款，明确工作时间、工作量、工资构成等。

3.保密条款至关重要，乙方需严格遵守。解决办法：签订保密协议，明确保密内容和违约责任。

4.合同解除和终止条款需明确双方的权利和义务。解决办法：详细阐述提前通知期限、工作交接手续等。

5.其他条款应尽量全面，以涵盖可能出现的情况。解决办法：签订补充协议，针对未尽事宜进行补充。

法律名词及名词解释：

1.用人单位：指雇佣劳动者提供劳动的企业、个体经济组织、事业单位、社会团体等。

2.劳动者：指在用人单位提供劳动，获取报酬的个人。

3.劳动合同：指劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

4.合同期限：指劳动合同的有效期限。

5.工作内容：指劳动者在用人单位从事的具体工作职责。

6.劳动报酬：指劳动者按照合同约定，为提供劳动所应得的报酬。

7.保密义务：指劳动者在合同期间及合同终止后，对用人单位的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密的义务。

8.违约责任：指合同一方违反合同约定，应承担的赔偿责任。

9.工作交接：指劳动合同解除或终止后，劳动者应按照用人单位的要求，将工作情况和资料移交给用人单位的过程。

10.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、生育等社会风险而实行的一种社会保障制度。

11.带薪年假：指劳动者在合同期内享受的带薪休假。

12.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值，能为权利人带来经济利益的信息。

13.技术秘密：指不为公众所知悉，具有实用性，能为权利人带来经济利益的技术信息。

应用场合：

1.适用于各类企业、个体经济组织、事业单位、社