某公司员工培训现状及对策研究.doc

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2025-01-06 发布于上海
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毕业论文题目：某公司员工培训现状及对策研究

摘要

21世纪，世界已经进入了一个知识经济的发展时代，人力资源已经成为第一位的资源，无比强大的企业员工队伍，是让公司成为行业中最强的一个关键步骤。集团人力资源的强大可以让这个集团取胜成为行业第一、创新型的强企业，就必须不断加强、重视全体员工职业培训管理体系文化建设。中小企业在不断推动我们国民经济社会持续快速健康发展、缓解社会就业市场压力、促进资本市场繁荣和维护社会稳定等各个方面都始终发挥着一个极其重要的主导作用。集团适当培训能为企业培养能迅速得到市场需要的优秀人才，员工通过企业培训，不断努力学习的人才能在