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甲方：XXX

乙方：XXX

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2025年度河南事业单位100人招聘合同（专业技术）2

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及性质

1.2双方法定代表人或授权代表

1.3双方联系方式

1.4双方住所地

2.招聘岗位及条件

2.1招聘岗位名称及数量

2.2招聘岗位所需专业及学历

2.3招聘岗位所需技能及经验

2.4招聘岗位工作地点

3.招聘程序及时间安排

3.1招聘公告发布

3.2报名及资格审查

3.3笔试、面试及考核

3.4体检及录用

3.5合同签订

4.招聘岗位待遇

4.1薪酬及福利

4.2社会保险及公积金

4.3工作时间及休息休假

4.4职业培训及晋升

5.合同期限及终止条件

5.1合同期限

5.2合同终止条件

5.3合同解除条件

6.试用期及考核

6.1试用期

6.2试用期考核

6.3试用期不符合条件的处理

7.工作内容与职责

7.1工作内容

7.2职责范围

7.3工作要求

8.知识产权与保密

8.1知识产权归属

8.2保密义务

8.3违反保密义务的处理

9.违约责任

9.1违约行为

9.2违约责任承担

9.3违约金的计算及支付

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.其他约定

11.1法律适用

11.2合同附件

11.3合同生效及修改

12.合同附件

12.1招聘岗位需求表

12.2招聘岗位待遇明细表

12.3体检报告

12.4其他相关材料

13.合同签订日期

14.合同份数及生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及性质

甲方：河南省某事业单位

性质：全民所有制事业单位

1.2双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人：

授权代表：

1.3双方联系方式

1.4双方住所地

甲方住所地：河南省郑州市某区某路某号

2.招聘岗位及条件

2.1招聘岗位名称及数量

招聘岗位名称：专业技术岗位

招聘岗位数量：100人

2.2招聘岗位所需专业及学历

所需专业：计算机科学与技术、财务管理、市场营销等

2.3招聘岗位所需技能及经验

技能要求：具备相关岗位所需的专业技能

经验要求：具备相关岗位所需的工作经验

2.4招聘岗位工作地点

工作地点：河南省郑州市

3.招聘程序及时间安排

3.1招聘公告发布

招聘公告发布日期：2025年3月1日

3.2报名及资格审查

报名时间：2025年3月1日至2025年3月31日

资格审查时间：2025年4月1日至2025年4月10日

3.3笔试、面试及考核

笔试时间：2025年4月15日

面试时间：2025年4月20日至2025年4月25日

考核时间：2025年4月26日至2025年4月30日

3.4体检及录用

体检时间：2025年5月1日至2025年5月5日

录用时间：2025年5月6日至2025年5月10日

3.5合同签订

合同签订时间：2025年5月11日至2025年5月15日

4.招聘岗位待遇

4.1薪酬及福利

基本工资：每月5000元

绩效工资：根据个人绩效评定

福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利等

4.2社会保险及公积金

社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险

公积金：按照国家规定缴纳

4.3工作时间及休息休假

工作时间：每周工作五天，每天工作8小时

休息休假：按照国家规定执行

4.4职业培训及晋升

职业培训：提供相关岗位的专业培训

晋升机制：根据个人能力和表现，提供晋升机会

5.合同期限及终止条件

5.1合同期限

合同期限：三年

5.2合同终止条件

合同终止条件：合同到期、双方协商一致、法定解除条件等

5.3合同解除条件

合同解除条件：严重违反合同约定、严重失职、重大过错等

6.试用期及考核

6.1试用期

试用期：三个月

6.2试用期考核

试用期考核：试用期结束后进行考核，考核不合格者，甲方有权解除合同

6.3试用期不符合条件的处理

试用期不符合条件者，甲方有权解除合同，并按照相关规定支付经济补偿金

7.工作内容与职责

7.1工作内容

根据招聘岗位要求，完成相关工作任务

7.2职责范围

负责岗位相关的技术、管理、服务等各项工作

7.3工作要求

遵守国家法律法规，遵守单位规章制度，认真履行工作职责

8.知识产权与保密

8.1知识产权归属

甲方拥有本合同约定的所有知识产权，乙方在履行职责过程中产生的知识产权归甲方所有。

8.2保密义务

乙方在履