门卫劳务合同2024年通用.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

门卫劳务合同2024年通用

本合同目录一览

1.劳务内容

1.1门卫值班

1.2安全巡查

1.3外来人员管理

1.4车辆管理

1.5突发事件处理

2.劳务期限

2.1合同期限

2.2试用期

2.3续约条款

3.劳务报酬

3.1工资待遇

3.2奖金福利

3.3社会保险

3.4加班工资

4.工作时间

4.1每日工作时长

4.2轮班制度

4.3法定节假日

4.4休息休假

5.劳动保护

5.1工作环境

5.2劳动防护用品

5.3健康检查

6.保密条款

6.1保密内容

6.2保密期限

6.3违约责任

7.合同解除与终止

7.1解除合同的条件

7.2终止合同的条件

7.3经济补偿

8.争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3仲裁解决

8.4法律诉讼

9.违约责任

9.1雇主违约

9.2员工违约

10.不可抗力

10.1不可抗力事件

10.2不可抗力后果

10.3责任承担

11.附件

11.1员工简历

11.2工作职责

11.3培训记录

12.合同效力

12.1合同生效

12.2合同无效

12.3合同修改与补充

13.附则

13.1合同份数

13.2合同传递

13.3合同解除或终止后的权利义务

14.其他约定

14.1双方的其他权利义务

14.2第三方权益保障

14.3法律法规规定的其他事项

第一部分：合同如下：

第一条劳务内容

1.1门卫值班

甲方雇佣乙方担任门卫，负责日夜轮班的守卫工作，确保甲方场所的安全与秩序。乙方应遵守甲方制定的门卫工作规范和操作流程。

1.2安全巡查

乙方负责在规定的时间内进行安全巡查，检查甲方场所的消防安全设施、门窗锁闭情况以及其他可能存在的安全隐患，并及时报告发现问题。

1.3外来人员管理

乙方对外来人员进行身份核查，确保甲方场所的安全。对于外来访客，乙方应要求其填写访客登记表，并做好来访时间、人数及事由的记录。

1.4车辆管理

乙方负责对进出甲方场所的车辆进行管理，包括车辆的登记、停放秩序的维护以及车辆离开时的放行手续。

1.5突发事件处理

乙方在发生突发事件时，应立即启动应急预案，采取必要措施保护甲方财产和人员安全，并及时报告甲方。

第二条劳务期限

2.1合同期限

本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2试用期

乙方在合同生效后，享有__个月的试用期。试用期内，甲乙双方有权根据乙方的实际表现和工作能力，决定是否正式录用。

2.3续约条款

合同期满后，如甲方希望继续雇佣乙方，应提前__个月向乙方发出续约通知。双方根据届时的情况协商续约事宜。

第三条劳务报酬

3.1工资待遇

乙方的月工资为人民币____元整（￥____），按月支付。

3.2奖金福利

乙方依照甲方的规定，有资格获得绩效奖金、年终奖以及其他相关的福利。

3.3社会保险

甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业和生育保险，具体缴纳标准和比例按照当地社会保险政策执行。

3.4加班工资

乙方加班工资按照甲方所在地区最低工资标准的150%支付。

第四条工作时间

4.1每日工作时长

乙方每日工作时间不得超过__小时，包括必要的休息时间。

4.2轮班制度

乙方需接受轮班制度，包括夜班。具体轮班计划由甲方根据工作需要提前通知乙方。

4.3法定节假日

乙方依法享有法定节假日休息的权利。甲方应在节假日前通知乙方的值班安排。

4.4休息休假

乙方享有__天/年的带薪年休假。乙方连续工作满一年后，可按甲方的规定享受带薪年休假。

第五条劳动保护

5.1工作环境

甲方应保证乙方的工作环境符合国家安全生产标准，提供必要的劳动保护设施。

5.2劳动防护用品

甲方应免费提供乙方所需的劳动防护用品，并定期对乙方进行安全培训。

5.3健康检查

甲方应按国家规定定期组织乙方进行健康检查。

第六条保密条款

6.1保密内容

乙方应对在甲方任职期间接触到的商业秘密、技术秘密、客户资料等保密信息保密。

6.2保密期限

乙方的保密义务自合同终止或解除之日起持续__年。

6.3违约责任

乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。具体赔偿金额和方式由双方另行协商确定。

第八条合同解除与终止

8.1解除合同的条件

甲方有权在乙方严重违反合同条款、规章制度或法律的情况下解除本合同。乙方有权在合同期内提前三十