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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

金茂物业中控人员2024年度聘用协议版A版

本合同目录一览

1.聘用协议概述

1.1协议双方

1.2协议期限

1.3聘用岗位

1.4工作职责

1.5工作地点

1.6聘用条件

1.7聘用形式

2.薪酬待遇

2.1基本工资

2.2奖金及福利

2.3社保及公积金

2.4加班工资

2.5薪资发放

3.工作时间和休息休假

3.1工作时间

3.2休息休假

3.3法定节假日

3.4事假、病假

4.培训与发展

4.1入职培训

4.2在职培训

4.3职业发展

5.保密协议

5.1保密内容

5.2保密期限

5.3泄密责任

6.合同解除和终止

6.1双方解除协议

6.2一方解除协议

6.3合同终止情况

6.4经济补偿

7.争议解决

7.1协商解决

7.2调解解决

7.3仲裁解决

7.4法律途径

8.其他约定

8.1信息变更

8.2通讯方式

8.3法律适用

8.4合同修改

8.5附件

9.合同生效

9.1签署日期

9.2生效日期

9.3有效期

10.双方签字

10.1甲方签字

10.2乙方签字

11.附件内容

11.1个人简历

11.2身份证明

11.3学历证明

11.4其他相关文件

12.补充协议

12.1补充内容

12.2补充协议签署

13.合同续签

13.1续签条件

13.2续签程序

13.3续签条款

14.违约责任

14.1甲方违约

14.2乙方违约

14.3违约责任认定

14.4违约赔偿

第一部分：合同如下：

第一条聘用协议概述

1.1协议双方

1.2协议期限

本协议期限为2024年度。

1.3聘用岗位

乙方职位为中控人员，主要负责监控和管理物业设施运行状况，确保物业安全与服务品质。

1.4工作职责

乙方需按照甲方的要求，履行中控人员的职责，包括但不限于：

（1）负责中控室日常管理工作；

（2）监控设施设备运行状况，及时报告并处理突发事件；

（3）执行甲方制定的各项规章制度；

（4）参加甲方组织的培训和学习。

1.5工作地点

乙方的工作地点为甲方物业项目所在地。

1.6聘用条件

（1）年龄在1840周岁之间；

（2）身体健康，符合从事中控工作所需的身体条件；

（4）具备一定的沟通协调能力和团队合作精神；

（5）持有相关中控证书或资质。

1.7聘用形式

本协议采用固定期限的聘用形式。

第二条薪酬待遇

2.1基本工资

乙方的基本工资为每月人民币元。

2.2奖金及福利

乙方根据甲方制定的考核制度，享受相应的奖金及福利。

2.3社保及公积金

甲方为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

2.4加班工资

乙方按照甲方规定的加班工资标准支付加班工资。

2.5薪资发放

乙方的薪资每月发放一次，具体发放时间为每月日。

第三条工作时间和休息休假

3.1工作时间

乙方的工作时间为每日小时，每周工作时间不超过小时。

3.2休息休假

乙方享有国家法定节假日及年假、病假、事假等休假权利。具体休假安排按照甲方制定的规章制度执行。

3.3法定节假日

乙方在法定节假日加班的，按甲方规定的加班工资标准支付加班工资。

3.4事假、病假

乙方因病、事等原因需要请假的，应提前向甲方提出申请，按照甲方制定的规章制度执行。

第四条培训与发展

4.1入职培训

乙方入职后，甲方应提供入职培训，包括公司文化、岗位职责、业务流程等内容。

4.2在职培训

甲方定期组织在职培训，提升乙方的工作技能和综合素质。

4.3职业发展

甲方为乙方提供职业发展机会，包括晋升、转岗等。

第五条保密协议

5.1保密内容

乙方应对在任职期间获取的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。

5.2保密期限

乙方的保密期限为协议终止后年。

5.3泄密责任

乙方如违反保密义务，导致甲方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。

第六条合同解除和终止

6.1双方解除协议

双方协商一致，可以解除本协议。

6.2一方解除协议

甲方或乙方单方面解除协议的，应提前天通知对方。

6.3合同终止情况

本协议期满或双方解除协议的，合同即行终止。

6.4经济补偿

如乙方因甲方原因解除协议，甲方应支付乙方经济补偿。具体补偿标准按照甲方制定的规章制度执行。

第七条争议解决

7.1协商解决

双方在履行本协议过程中发生纠纷的，应通过协商解决。

7.2调解解决

协商不成的，可以向第三方调解组织申请调解。

7.3仲裁解决

如调解不成，任