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面试技巧-半结构化面试答题技巧(1).pdf

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    半结构化面试答题技巧

    第一节自我认知

    一、概念

    自我认知就是指对自我的了解以及评价，自我认知可以宏观的考察也可以微

    观的考察，考察的范围可以非常的广泛，帮助考官完整的了解考生，是考生真实

    的生活画像，将学生的自身条件、兴趣爱好、知识储备、性格特点立体的展示在

    考官面前，将自己的抗压能力和应变能力也直观的向考官展现。

    二、分类应对

    按考查内容来划分，可以分为两个方面：自我认知和职业认知。

    （一）个性特征——我是什么样的人

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