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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
艺术课程教师岗位聘任协议(2024版)版
本合同目录一览
第一条岗位及职责
1.1岗位名称
1.2岗位职责
第二条合同期限
2.1合同起始日期
2.2合同终止日期
第三条薪资待遇
3.1基本工资
3.2奖金及福利
第四条工作时间
4.1工作时间安排
4.2休息日及节假日安排
第五条培训与发展
5.1岗前培训
5.2在职培训
第六条绩效考核
6.1考核标准
6.2考核结果应用
第七条保密协议
7.1保密内容
7.2保密期限
第八条违约责任
8.1违约情形
8.2违约责任承担
第九条争议解决
9.1协商解决
9.2调解解决
9.3法律途径
第十条合同的变更、解除和终止
10.1变更情形
10.2解除和终止条件
第十一条合同的签署与生效
11.1签署日期
11.2生效日期
第十二条其他约定
12.1双方的其他权利和义务
12.2合同的保管和复印件
第十三条法律适用及争议解决
13.1法律适用
13.2争议解决方式
第十四条双方签字盖章
14.1甲方签字
14.2乙方签字
14.3盖章
14.4签署日期
第一部分：合同如下：
第一条岗位及职责
1.1岗位名称
1.2岗位职责
（1）按照教学大纲和教学计划，进行艺术课程的教学工作；
（2）参与课程开发、教学方法和教学内容的创新和改进；
（3）参与学生的学业评估和教学反馈；
（4）参与学校组织的各类教育教学活动；
（5）维护学校的教学设施和教学环境；
（6）完成学校安排的其他相关工作。
第二条合同期限
2.1合同起始日期
本合同的起始日期为____年____月____日。
2.2合同终止日期
本合同的终止日期为____年____月____日。
第三条薪资待遇
3.1基本工资
教师的基本工资为每月人民币____元。
3.2奖金及福利
（1）教师完成学校规定的教学任务和教学目标，可获得相应的奖金；
（2）教师享有国家规定的带薪年假；
（3）教师享有学校提供的医疗保险、养老保险等福利待遇；
（4）教师的其他福利待遇按照学校的相关规定执行。
第四条工作时间
4.1工作时间安排
教师的工作时间为每周____天，每天____小时。具体工作时间安排根据学校的教学计划和教师的工作性质确定。
4.2休息日及节假日安排
教师按照国家的规定享有休息日和节假日。具体休息日和节假日的安排根据学校的教学计划和教师的工作性质确定。
第五条培训与发展
5.1岗前培训
教师在正式上岗前，需参加学校组织的岗前培训。培训内容包括但不限于：教学方法、教学技能、学校文化和管理制度等。
5.2在职培训
学校将为教师提供在职培训机会，包括教育教学研讨、专业技能提升等方面的培训。教师应积极参与学校的在职培训活动，提升自身的教育教学能力。
第六条绩效考核
6.1考核标准
教师的绩效考核将根据学校的考核制度进行，主要包括教学质量、教学成果、学生评价等方面。
6.2考核结果应用
（1）教师的绩效考核结果将作为评定奖金及晋升的重要依据；
（2）教师在绩效考核中表现优秀，将有机会获得晋升和增加薪资待遇；
（3）教师在绩效考核中未能达到要求的，将接受学校的辅导和培训，如连续考核未能达标，将按照合同约定和相关法律法规的规定处理。
第八条保密协议
8.1保密内容
教师应当保守学校的商业秘密、教学资料、学生信息等保密信息，不得向任何第三方泄露。保密信息的具体内容由学校根据实际情况确定。
8.2保密期限
教师应当对保密信息保密至合同终止后____年。
第九条违约责任
9.1违约情形
（1）教师未按照合同约定履行教育教学职责的；
（2）教师违反保密协议，泄露保密信息的；
（3）教师未经学校同意，擅自离岗的；
（4）教师的其他违约行为。
9.2违约责任承担
（1）教师违约的，应当按照合同约定承担违约责任；
（2）教师违约给学校造成损失的，应当赔偿学校的损失；
（3）学校违约的，应当按照合同约定承担违约责任。
第十条争议解决
10.1协商解决
双方在合同履行过程中发生的争议，应当通过友好协商解决。
10.2调解解决
协商不成的，可以请求教育行政部门或者其他调解组织进行调解。
10.3法律途径
调解不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十一条合同的变更、解除和终止
11.1变更情形
合同的变更需双方协商一致，并书面确认。
11.2解除和终止条件
（1）双方协商一致解除合同
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