网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

[盐城]2024年江苏盐城市中医院招聘高层次人才17人笔试历年典型考点(频考版试卷)附带答案详解.docxVIP

[盐城]2024年江苏盐城市中医院招聘高层次人才17人笔试历年典型考点(频考版试卷)附带答案详解.docx

  1. 1、本文档共216页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

[盐城]2024年江苏盐城市中医院招聘高层次人才17人笔试历年典型考点(频考版试卷)附带答案详解

一、单选题(共400题)

1、125,135,125,55,??。

A.-175

B.-195

C.-155

D.-135??

解析:参考答案:B

[解析]125×3-135=240,135×3-125=280,125×3-55=320,由此可以看出数列的规律为前一项的3倍减去后一项构成一个公差为40的等差数列。则下一项为55×3-360=-195。故本题答案为B。

2、3,5,8,13,21,()

A.34

B.35

C.38

D.42??

解析:参考答案:A

3、真正的人,能创造工具的人,是出现在最近100万年之内。对悠久的地球发展史来说,100万年不过只是很短暂的时间,但和人类有文字记载的历史相比,毕竟是太远了。人们总想弄清楚这100万年间发生的事情。

??这段短文主要支持的是这样一个论点??。

A.最早人类起源于100万年以前

B.人类只是自然界生物发展的特殊生物

C.人类历史相对于地球来说太短了

D.人类起源之谜总是引起人们对人类发展情况的探寻??

解析:参考答案:D

这是一段让考生找中心思想即主题的短文。考生必须准确理解短文的意思,方能概括出这段短文的主题。这段短文主要是想说明,人类起源之谜总是引起人们对人类发展情况的探寻。因此,最后一句话是这段短文的主句。所以,通过对这段短文分析可见,A句与这段短文的意思不符,B句的观点短文未涉及,C句的观点不是这段短文的主要观点。这样,A、B、C三选项皆应排除,只有D选项是正确答案。故选D。

4、文中的“三次和两次”是指??。

A.向宇宙中的37个讯号分阶段进行调查的次数

B.对北半球天空的全部区域进行分片调查的次数

C.使用两种不同波长的电波分别进行调查的次数

D.按照时间(天数)的长短分别进行调查的次数阅读下文,回答第111~115题

在地球之外,究竟有没有外星人?两位美国学者撰文说,他们花了5年时间,在北半球天空捕捉到37个可能是来自地球外文明的讯号。这两位学者是利用直径为26米的射电望远镜,来寻找由浩瀚宇宙深处发出的未知讯号的。他们以波长21厘米和10.5厘米的电波对北半球天空的全部区域分别进行了三次和两次调查。许多从事探索地球外文明的科学家认为,波长为21厘米的电波在宇宙空间中极为普通,如果地球外文明要向其他星体发出讯号,就很有可能会使用这个波长。在探测时,他们试图寻找从极狭窄区域中释放出的强大电波。每次探测的时间约需200~400天,所以获得的观察资料十分庞大。经过筛选,才获得了这37个讯号,其中有5个讯号特别强烈。这些讯号大多数是沿着银河系分布的,在银河系内有着大量的恒星,是智慧生命可能存在的地方。然而,至今还未发现具有已接收讯号特征的电波源,且在这些电波的方向上,也没有特异星体存在。这37个讯号果真是由外星人发出的吗?科学家认为,如果在这37个讯号当中包括地球外文明的讯息,那么这就可能是由地球外文明发出的最强或最近的讯号。??

解析:参考答案:C

5、心理契约是指企业与员工之间没有实体协议,但却发挥着有形契约的作用的一种约定心理。表现为企业清楚地了解每个员工的需求与发展愿望,并尽量予以满足;而员工也为企业的发展全力奉献,因为他们相信企业能满足他们的需求与愿望。

??根据上述定义,下列哪项中的情形涉及心理契约?______

A.李琦工作认真踏实,同事和领导对他的表现都给予了高度的肯定

B.孟佳在公司中口碑极佳,被大家公选为“最佳搭档”

C.小平在一次意外中救下了总裁的儿子,不久便被提升为特助

D.家境贫寒的小玲工作认真负责,经常主动加班,年底时小玲发现自己的年终奖比别人多了两千??

解析:参考答案:D

[解析]A项,李琦获得的肯定是同事和领导单方面给予的,并不能体现企业清楚地了解员工的需求与发展愿望。B项,孟佳的人缘好,并没体现出他为公司发展全力奉献,另外“最佳搭档”也不是企业给予的荣誉,因此不能算是企业了解并满足员工的需求和发展愿望。C项,小平救下总裁的儿子,是对总裁个人的贡献,而不是对企业的发展作出贡献。D项,小玲工作认真负责是在为企业的发展全力奉献,而公司了解到小玲家境贫寒,给予物质上的奖励,是公司了解并满足员工需求与发展愿望的表现。故本题正确答案为D。

6、龙舟竞赛前,人们对参赛的红、黄、蓝、绿四个队的成绩作了三种估计:①蓝队获冠军,黄队获亚军;②蓝队获亚军,绿队得第三名;③红队获亚军,绿队得第四名。然而,实际的比赛结果显示以上三种估计中,每种均对了一半,错了一半。

??由此推出,比赛结果一到四名的顺序为______。

A.蓝队、绿队、黄队、红队

B.绿队、黄队、红队、蓝队

C.蓝队、红队、绿队

文档评论(0)

171****6037 + 关注
官方认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体成都米想米科技有限公司
IP属地四川
统一社会信用代码/组织机构代码
91510104MAD5AC9Q2Y

1亿VIP精品文档

相关文档