企业员工文化建设服务合同.docVIP

企业员工文化建设服务合同

合同编号：__________

甲方（委托方）：

单位名称：__________

地址：__________

联系人：__________

联系方式：__________

电子邮箱：__________

乙方（服务方）：

单位名称：__________

地址：__________

联系人：__________

联系方式：__________

电子邮箱：__________

第一章总则

1.1本合同依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就甲方委托乙方进行企业员工文化建设服务事宜，达成如下协议。

1.2本合同旨在明确甲乙双方的权利义务，保证双方在合作过程中合法权益得到保障。

第二章服务内容

2.1乙方根据甲方需求，提供以下企业员工文化建设服务：

2.1.1对甲方员工进行企业文化培训，提升员工对企业文化的认同感和归属感。

2.1.2设计并实施甲方企业文化活动，丰富员工文化生活，增强团队凝聚力。

2.1.3撰写甲方企业文化相关宣传材料，提升企业对外形象。

2.1.4定期举办甲方内部员工交流活动，促进员工间的沟通与合作。

第三章服务期限

3.1本合同服务期限为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

3.2如甲方需延长服务期限，双方应签订补充协议，明确延长服务期限及费用。

第四章服务费用

4.1乙方为本合同项下服务所需发生的费用，由甲方承担。

4.2甲方应在合同签订后____个工作日内，向乙方支付合同总价款的____%作为预付款。

4.3乙方完成合同约定的服务内容后，甲方应在验收合格后____个工作日内支付剩余合同价款。

4.4乙方开具正规发票，甲方按照约定的付款方式支付服务费用。

第五章服务质量及保证

5.1乙方应保证提供的服务质量达到甲方要求，如因乙方原因导致服务质量不符合约定，乙方应承担相应责任。

5.2乙方应按照甲方提供的资料和要求，及时、准确地完成服务内容，保证甲方企业文化建设的顺利进行。

5.3乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露甲方相关信息。

5.4乙方应保证服务过程中遵守国家法律法规，不得从事违法经营活动。

第六章甲乙双方的义务

6.1甲方义务

6.1.1甲方应提供乙方开展企业文化服务所需的必要资料、信息和协助。

6.1.2甲方应保证乙方在提供服务过程中享有必要的工作条件。

6.1.3甲方应及时支付合同约定的服务费用。

6.1.4甲方应对乙方提供的服务成果进行合理评估和验收。

6.2乙方义务

6.2.1乙方应按照甲方要求，制定企业文化服务方案，并严格按照方案执行。

6.2.2乙方应保证提供的服务符合甲方企业文化定位，不得违背甲方企业文化理念。

6.2.3乙方应定期向甲方汇报服务进展情况，及时解决服务过程中出现的问题。

6.2.4乙方应按照甲方要求，对服务成果进行修改和完善。

第七章服务成果交付及验收

7.1乙方应在合同约定的服务期限内，按照甲方要求，完成企业文化服务的各项成果。

7.2乙方完成服务成果后，应及时提交给甲方进行验收。

7.3甲方应在收到乙方提交的服务成果后____个工作日内完成验收，并出具验收报告。

7.4验收合格后，甲乙双方按照约定进行服务费用的结算。

第八章违约责任

8.1若乙方未按照约定完成服务内容，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为合同总金额的____%。

8.2若乙方提供的服务不符合质量要求，甲方有权要求乙方进行整改，整改期间不计入服务期限。

8.3若甲方未按照约定支付服务费用，乙方有权暂停服务，并要求甲方支付逾期付款违约金，违约金为逾期金额的____%。

8.4双方因违约行为给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

第九章争议解决

9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

9.2若协商不成，任何一方均有权将争议提交至____仲裁委员会进行仲裁。

9.3仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

第十章其他条款

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

10.2本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

10.3本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

10.4本合同签订后，甲乙双方应遵守国家有关法律法规，不得从事违法经营活动。

第十一章合同的变更、解除和终止

11.1在合同履行期间，如双方同意对合同内容进行变更，应签订书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

11.2在合同履行期间，如一方违反合同规定，另一方有权要求解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

11.3在合同履行期间，如因不可抗力