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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
精选2024年劳务派遣协议
本合同目录一览
1.劳务派遣协议的定义与范围
1.1定义
1.2范围
2.双方权益与义务
2.1劳务派遣公司的权益与义务
2.1.1提供合格劳动力
2.1.2保障劳动者的权益
2.1.3负责劳动者的培训与发展
2.2接受派遣公司的权益与义务
2.2.1提供合适的工作岗位
2.2.2按时支付劳动者的工资与福利
2.2.3负责劳动者的管理与考核
3.劳务派遣协议的期限与终止
3.1期限
3.1.1起始日期
3.1.2终止日期
3.2终止条件
3.2.1双方协商一致
3.2.2合同到期
3.2.3法律法规规定的其他条件
4.工资与福利
4.1工资
4.1.1工资标准
4.1.2工资支付时间与方式
4.2福利
4.2.1社会保险
4.2.2住房公积金
4.2.3其他福利
5.工作时间与休息休假
5.1工作时间
5.1.1工作时间规定
5.1.2加班规定
5.2休息休假
5.2.1法定节假日休假
5.2.2年假
5.2.3病假等其他休假
6.劳动保护与劳动条件
6.1劳动保护
6.1.1提供安全的工作环境
6.1.2提供必要的劳动保护用品
6.2劳动条件
6.2.1遵守国家劳动法律法规
6.2.2提供平等、公正的工作氛围
7.培训与发展
7.1培训
7.1.1提供必要的岗位培训
7.1.2提供职业发展机会
7.2发展
7.2.1晋升机制
7.2.2人才培养与选拔
8.考核与管理
8.1考核
8.1.1制定合理的考核标准
8.1.2定期进行绩效考核
8.2管理
8.2.1遵守国家劳动法律法规
9.保密与知识产权
9.1保密
9.1.1保护双方的商业秘密
9.1.2违反保密义务的责任
9.2知识产权
9.2.1尊重并保护知识产权
9.2.2违反知识产权的责任
10.争议解决
10.1协商解决
10.2调解解决
10.3仲裁解决
10.4法律途径解决
11.合同的变更与解除
11.1变更
11.2解除
11.3解除合同的条件与程序
12.违约责任
12.1双方违反合同约定的责任
12.2不可抗力的责任
12.3第三方原因的责任
13.合同的终止与解除
13.1终止条件
13.2解除条件
13.3解除合同的程序与方式
14.适用法律与争议解决
14.1适用法律
14.2争议解决方式
第一部分:合同如下:
第一条劳务派遣协议的定义与范围
1.1定义
1.2范围
本协议范围内的劳务派遣服务包括但不限于:为公司提供临时性、辅助性或替代性的工作岗位的劳动力;根据公司的需要,提供专业性或技术性的服务;以及其他双方约定的劳务派遣服务。
第二条双方权益与义务
2.1派遣公司的权益与义务
2.1.1提供合格劳动力
派遣公司应按照接受公司的要求,提供符合岗位需求、具备相关技能和资质的劳动者。
2.1.2保障劳动者的权益
派遣公司应确保劳动者的合法权益,为劳动者缴纳社会保险、住房公积金等,并按时支付劳动者的工资与福利。
2.1.3负责劳动者的培训与发展
2.2接受公司的权益与义务
2.2.1提供合适的工作岗位
接受公司应根据生产经营需要,为劳动者提供适合其能力和特点的工作岗位。
2.2.2按时支付劳动者的工资与福利
接受公司应按时向派遣公司支付劳动者工资、加班费、奖金等,以及为劳动者缴纳社会保险、住房公积金等。
2.2.3负责劳动者的管理与考核
接受公司应对劳动者进行合理的管理与考核,确保劳动者按照公司的要求和工作标准履行职责。
第三条劳务派遣协议的期限与终止
3.1期限
本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自协议生效之日起计算。
3.1.2终止日期
本协议的有效期可以根据双方协商一致进行延长或提前终止。
3.2终止条件
3.2.1双方协商一致
双方可以在协议有效期内,通过书面协议终止本协议。
3.2.2合同到期
本协议约定的有效期届满,且双方未就续签事宜达成一致的,本协议自动终止。
3.2.3法律法规规定的其他条件
根据国家法律法规的规定,本协议应终止的其他情形。
第四条工资与福利
4.1工资
4.1.1工资标准
劳动者的工资标准为____元/月(或按小时计酬),并根据接受公司的要求和工作性质确定。
4.1.2工资支付时间与方式
派遣公司应在每月____日前,将劳动者上一个月的工资支付
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