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办公室工作总结合集15篇

办公室工作总结合集15篇总结是对取得的成果、存在的问题及得到的阅历和教训等方面状况进行评价与描述的一种书面材料，它可以有效熬炼我们的语言组织力量，因此好好预备一份总结吧。你所见过的总结应当是什么样的？下面是我帮大家整理的办公室工作总结，仅供参考，欢迎大家阅读。

办公室工作总结1

自20xx年以来，我部每年开展一次主题活动，提升组工干部的政治思想素养、科学文化素养、专业业务素养和履职尽责力量，大力加强组工干部队伍建设。

20xx年，开展“学习提高年”活动。围绕“抓学习、强素养、促创新、提力量、比贡献”这一主线，进一步完善了集中学习制度、考核激励制度和帮带责任制度，通过专题训练、集中测试、主题实践活动等方式，全面提高了组工干部的写作力量、表达力量、总结力量、协调力量、办事力量和自制力量，提升组工干部的整体素养，推动了组织工作上台阶、上水平。

20xx年，开展“组工文化建设年”活动。在巩固06年“学习提高年”活动成果的基础上，引导组工干部在建设行为文化、制度文化和环境文化上下功夫，发挥文化作为柔性生产力的融合、激励、感召和导向作用，全面推动组织工作上水平。

20xx年，开展“素养形象年”活动。严格根据县委“争当排头兵”活动领导小组办公室的统一支配与部署，以“三最三为两满足”为目标，通过网络学习、力量提升训练、外出考察等形式，全面提高机关干部“说、写、干”的力量，不断提升部机关外在形象，使组织部门的表率形象更加突出、党员的先锋模范作用更加突出、组织工作的成效更加突出。

20xx年，开展“组织工作提高年”活动。围绕组织工作如何服务科学进展和自身如何科学进展两大课题，引导广阔组工干部深化讨论新形势下组织工作的阶段性特点和进展规律，推动组织工作的科学化、民主化、制度化。

20xx年，开展“争创模范团队，争当组工标兵”活动。制定了争创标准和实施方案，不断加强力量建设，激发团队活力。通过网络学习、力量提升训练等形式，全面提高机关干部“说、写、干”的力量，坚持严格管理与人性化服务相结合，拓宽人际沟通渠道，增进组织系统上下、左右间的理解和信任，活跃了组工干部文化氛围。

20xx年，开展“业务建设年”活动。开展以“每周进行一次集中学习、每月阅读一本好书、每季度听取一次讲座、每半年举办一次培训、每年撰写一篇以上调研报告”为内容的“五个一”活动。开展组工干部“问计基层、服务进展”调研活动，定期与基层干部进行谈心谈话。开设“组工干部论坛”，利用集体学习时间，让组工干部人人当老师、轮番上讲台。开展“岗位练兵”活动，进行技能比武、征文练笔、文体活动等。组织外出参观考察，到先进地区进行学习观摩，进一步解放思想，增长见识，更新观念。实施“流程再造”工程，对原有工作流程进行修订完善和优化提高，提高办事效能。

办公室工作总结2

作为新的经济管理学院其次届团委同学会，一切都是新的开头。回顾这半学期的办公室工作，事情虽然纷杂，但是由于有了院领导的支持，老师的鼓舞，以及各兄弟部门的帮助，团结合作，我办公室充分发挥了学校、院系与团委同学会之间的枢纽、保障作用。为成立之初制定的工作方案的实现，努力奋斗!由于时间的匆忙，工作中也还有做的不到位的地方。

现将办公室工作总结如下：

一、加强学习，提高素养，团结合作，搞好服务

做好办公室日常工作，争创一流业绩，必需要有较好的政治理论素养和分析角解决问题的力量，明确了解责任，工作任务，树立高度的服务意识，热忱，急躁，细致，为其它部门供应良好的周到服务，乐观协作各部门工作的开展，与此同时，办公室与各部门保持亲密联系，相互学习，借鉴阅历，提高了团委办公室的各方面力量。

二、完善各项管理制度

依据团委的实际状况，我办公室在结合以前的制度下，与主席团以及各个部门共同制定了新的管理制度，以求达到更好更高的实效。

1、《学院同学会章程》

2、《承诺书制考核》

3、《办公室值日制度》

4、《团委例会制度》

6、《宣扬部职能》

8、《经费管理制度》

9、《办公室物品借还制度》

以上制度为进展团委同学会的分散力，以及合作力，纪律性起到了良好的效果。

三、做好文档的管理制度

为了更好的迎接本科评估，这学期中旬我办公室对以前的和现在的各种档案都进行了整理和对档。在此期间对各部门的文件也准时收集、分类、保存，准时通知各部门上交工作方案，工作总结等。

四、做好后勤保障

对于生活部选购的物品，以及办公室用品准时通知生活部购置以及支配发放，做到工作的正