网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

2024版电商品牌管理顾问劳动合同标准范本.docxVIP

2024版电商品牌管理顾问劳动合同标准范本.docx

  1. 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2024版电商品牌管理顾问劳动合同标准范本

本合同目录一览

1.合同订立依据与适用范围

1.1合同订立的法律依据

1.2合同适用范围

2.当事人信息

2.1甲方基本信息

2.2乙方基本信息

3.合同期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

3.3合同续签

4.乙方工作内容

4.1品牌管理顾问工作职责

4.2电商平台运营管理

4.3市场营销策划

4.4客户关系维护

5.工作地点与工作时间

5.1工作地点

5.2工作时间

5.3加班制度

6.薪酬待遇

6.1基本工资

6.2绩效奖金

6.3其他福利待遇

7.保密条款

7.1保密范围

7.2保密期限

7.3违约责任

8.知识产权归属

8.1乙方创作成果的知识产权归属

8.2甲方提供的资料、数据的知识产权归属

9.违约责任

9.1甲方违约责任

9.2乙方违约责任

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3解除与终止后的处理

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效与变更

12.1合同生效条件

12.2合同变更程序

13.其他约定

13.1其他约定事项

13.2不可抗力条款

14.合同附件

14.1附件一:工作职责说明书

14.2附件二:保密协议

14.3附件三:薪酬待遇明细表

第一部分:合同如下:

1.合同订立依据与适用范围

1.1合同订立的法律依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规订立。

1.2合同适用范围

本合同适用于甲方(品牌管理顾问公司名称)与乙方(电商品牌管理顾问姓名)之间在2024年度内建立的劳动合同关系。

2.当事人信息

2.1甲方基本信息

甲方名称:品牌管理顾问公司名称

法定代表人:姓名

住所地:地址

2.2乙方基本信息

乙方姓名:姓名

身份证号码:号码

住所地:地址

3.合同期限

3.1合同起始日期

本合同自2024年1月1日起生效。

3.2合同终止日期

本合同期限为一年,自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

3.3合同续签

经双方协商一致,本合同可续签一年,续签条件及程序按本合同约定执行。

4.乙方工作内容

4.1品牌管理顾问工作职责

(1)制定和实施电商品牌战略;

(2)进行市场调研,分析竞争对手;

(3)策划和执行品牌推广活动;

(4)监控品牌形象,维护品牌声誉;

(5)协助甲方进行产品策划和营销。

4.2电商平台运营管理

(1)监控电商平台运营数据;

(2)优化产品上架和展示;

(3)提升用户购物体验;

(4)处理客户投诉和售后问题。

4.3市场营销策划

(1)制定年度市场营销计划;

(2)策划线上营销活动;

(4)评估营销效果。

4.4客户关系维护

(1)与客户保持良好沟通;

(2)收集客户反馈;

(3)提升客户满意度;

(4)建立客户关系管理体系。

5.工作地点与工作时间

5.1工作地点

乙方工作地点为甲方指定的工作地点,具体地址为:地址。

5.2工作时间

乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作8小时。

5.3加班制度

乙方加班需提前向甲方提出申请,经批准后方可加班。加班工资按国家规定支付。

6.薪酬待遇

6.1基本工资

乙方基本工资为人民币元/月。

6.2绩效奖金

乙方年度绩效奖金根据年度考核结果确定,最高可达基本工资的%。

6.3其他福利待遇

乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假等福利待遇。

8.知识产权归属

8.1乙方创作成果的知识产权归属

乙方在履行本合同过程中所创作的与甲方业务相关的原创性成果,包括但不限于品牌策划方案、营销文案、广告设计等,其知识产权归甲方所有。乙方同意甲方有权使用、复制、修改、发行、展示、传播上述成果。

8.2甲方提供的资料、数据的知识产权归属

甲方提供的用于乙方工作的资料、数据等,其知识产权归甲方所有。乙方在未经甲方书面同意的情况下,不得擅自复制、传播或以任何形式使用上述资料和数据。

9.违约责任

9.1甲方违约责任

若甲方未按合同约定支付乙方工资或福利待遇,乙方有权要求甲方支付相应赔偿。若甲方违反保密条款,乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。

9.2乙方违约责任

若乙方未按合同约定履行工作职责,甲方有权解除合同,并要求乙方赔偿由此给甲方造成的损失。若乙方违反保密条款,乙方需承担相应的法律责任。

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

(1)乙方因个人原因提出解除合同,需提前一个月书面通知甲方;

(2)甲方因乙方严重违反合同约定,有权立即解除合同;

(3)因不可抗力导致合同无法履行,双方协商一致解除合同。

10.2合

文档评论(0)

180****7695 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档