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2024版新媒体运营兼职聘用合同模板
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1定义
1.2解释
2.双方基本信息
2.1聘用方信息
2.2被聘用方信息
3.职责与义务
3.1聘用方职责
3.2被聘用方职责
4.工作内容与范围
4.1工作内容
4.2工作范围
5.工作时间与地点
5.1工作时间
5.2工作地点
6.工作成果与考核
6.1工作成果
6.2考核方式
7.薪酬与福利
7.1薪酬结构
7.2福利待遇
8.保密与知识产权
8.1保密条款
8.2知识产权归属
9.违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任
10.合同期限与续签
10.1合同期限
10.2续签条件
11.解除与终止
11.1解除条件
11.2终止条件
12.争议解决
12.1争议解决方式
12.2争议解决机构
13.其他约定
13.1其他约定事项
13.2其他约定解释
14.合同生效与附件
14.1合同生效条件
14.2合同附件
第一部分:合同如下:
第一条定义与解释
1.1定义
1.1.1“新媒体运营”是指利用互联网、移动互联网、社交媒体等新媒体平台进行内容创作、推广、互动和数据分析等活动的总称。
1.1.2“兼职聘用”是指双方在非全日制基础上建立劳动关系,被聘用方在规定的时间内提供劳动,聘用方支付相应报酬的劳动关系。
1.1.3“合同期限”是指双方签订本合同的起止日期。
1.1.4“工作成果”是指被聘用方根据本合同约定完成的工作内容和任务所产生的成果。
1.1.5“保密条款”是指双方对本合同内容以及在工作中获得的商业秘密、技术秘密等保密信息所达成的保密协议。
1.2解释
1.2.1本合同中的定义和解释适用于合同全文,如有歧义,应以本合同的具体条款为准。
第二条双方基本信息
2.1聘用方信息
2.1.1名称:________
2.1.2地址:________
2.1.3联系人:________
2.1.4联系电话:________
2.2被聘用方信息
2.2.1姓名:________
2.2.2身份证号码:________
2.2.3联系电话:________
2.2.4电子邮箱:________
第三条职责与义务
3.1聘用方职责
3.1.1提供必要的办公设备和工作环境;
3.1.2按时足额支付被聘用方的报酬;
3.1.3对被聘用方的工作成果进行审核,并提供必要的指导;
3.1.4保护被聘用方的合法权益。
3.2被聘用方职责
3.2.1按照聘用方要求完成工作任务;
3.2.2保守聘用方的商业秘密;
3.2.3按时到岗,遵守工作纪律;
3.2.4积极配合聘用方的管理。
第四条工作内容与范围
4.1工作内容
4.1.1在新媒体平台上进行内容创作,包括但不限于文案、图片、视频等;
4.1.2负责新媒体账号的日常运营和维护;
4.1.3负责与粉丝互动,提升账号活跃度和影响力;
4.1.4定期提交工作成果报告。
4.2工作范围
4.2.1负责指定的新媒体平台;
4.2.2负责账号的定位和运营策略;
4.2.3负责内容创作和推广方案的制定与实施。
第五条工作时间与地点
5.1工作时间
5.1.1每周工作时间为______小时,具体工作时间由双方协商确定;
5.1.2工作时间为周一至周日,具体工作日由双方协商确定。
5.2工作地点
5.2.1被聘用方可在聘用方提供的办公地点或家中完成工作;
5.2.2被聘用方应确保工作环境安全、整洁。
第六条工作成果与考核
6.1工作成果
6.1.1被聘用方应在合同规定的时间内完成工作任务,并提交工作成果;
6.1.2工作成果应达到聘用方的要求和标准。
6.2考核方式
6.2.1考核内容主要包括工作成果、工作态度、工作纪律等方面;
6.2.2考核结果作为调整薪酬和福利的依据。
第七条薪酬与福利
7.1薪酬结构
7.1.1薪酬包括基本工资和绩效工资两部分;
7.1.2基本工资:______元/月;
7.1.3绩效工资:根据工作成果和考核结果进行评定,最高不超过基本工资的______%。
7.2福利待遇
7.2.1享受国家法定节假日;
7.2.2按国家规定缴纳社会保险;
7.2.3享有带薪年假。
第八条保密与知识产权
8.1保密条款
8.1.1被聘用方对本合同内容以及在工作中获得的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息负有保密义务;
8.1.2被聘用方不得以任何形式泄露、披露或使用上述保密信息,除非得到聘用方的书面同意;
8.1.3保密义务在本合同终止后仍继续有效,保密期限为合同终止之日起______年。
8.2知识产权归属
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