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2024版新能源电池研发人员劳动合同范文本(二零二四年度).docxVIP

2024版新能源电池研发人员劳动合同范文本(二零二四年度).docx

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2024版新能源电池研发人员劳动合同范文本(二零二四年度)

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同订立时间及地点

1.3合同生效时间

1.4合同期限

2.职务与职责

2.1研发人员职务

2.2研发人员职责

2.3研发人员工作内容

3.工作时间与休息休假

3.1工作时间

3.2休息休假

3.3工作时间调整

4.劳动报酬

4.1基本工资

4.2奖金及津贴

4.3加班工资

4.4工资支付方式及时间

5.社会保险与福利

5.1社会保险

5.2福利待遇

5.3保险福利调整

6.培训与发展

6.1培训计划

6.2职业发展规划

6.3培训经费

7.考核与晋升

7.1考核制度

7.2考核内容

7.3晋升制度

8.竞业限制

8.1竞业限制范围

8.2竞业限制期限

8.3竞业限制补偿

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违约责任

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

10.3违约赔偿

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决程序

12.合同解除与终止

12.1合同解除条件

12.2合同终止条件

12.3合同解除与终止程序

13.合同附件

13.1附件一:研发人员岗位职责说明书

13.2附件二:研发人员培训计划

13.3附件三:研发人员考核标准

14.其他

14.1合同未尽事宜

14.2合同变更

14.3合同解除

14.4合同终止

第一部分:合同如下:

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.1.1雇主名称:__________

1.1.2雇主地址:__________

1.1.3雇主法定代表人:__________

1.1.4雇主联系电话:__________

1.1.5雇主开户银行:__________

1.1.6雇主银行账号:__________

1.2合同订立时间及地点

1.2.1订立时间:____年____月____日

1.2.2订立地点:__________

1.3合同生效时间

1.3.1合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

1.4合同期限

1.4.1合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.职务与职责

2.1研发人员职务

2.1.1职务名称:新能源电池研发工程师

2.1.2职位级别:____级

2.2研发人员职责

2.2.1负责新能源电池的研发工作,包括但不限于材料选择、结构设计、性能测试等。

2.2.2参与新能源电池项目的立项、方案制定、技术路线选择等工作。

2.2.4参与新能源电池产品的技术支持与售后服务。

2.3研发人员工作内容

2.3.1完成上级领导交办的其他工作。

3.工作时间与休息休假

3.1工作时间

3.1.1本合同约定的工作时间为标准工作时间,即每日工作____小时,每周工作____天。

3.1.2工作时间为____时,自____时起至____时止。

3.2休息休假

3.2.1休息日:每周休息____天。

3.2.2法定节假日:按照国家规定执行。

3.3工作时间调整

3.3.1因工作需要,雇主有权根据实际情况调整工作时间,并提前与研发人员协商。

4.劳动报酬

4.1基本工资

4.1.1基本工资为人民币____元/月。

4.1.2基本工资按月支付,每月____日前发放。

4.2奖金及津贴

4.2.1根据研发人员的绩效考核结果,发放相应的奖金。

4.2.2根据研发人员的实际工作情况,发放相应的津贴。

4.3加班工资

4.3.1加班工资按照国家规定计算,并按月支付。

4.4工资支付方式及时间

4.4.1工资以人民币支付,通过银行转账方式发放至研发人员的银行账户。

4.4.2工资支付时间为每月____日前。

5.社会保险与福利

5.1社会保险

5.1.1雇主和研发人员依法参加社会保险,缴纳社会保险费。

5.1.2社会保险费缴纳比例及缴费基数按照国家规定执行。

5.2福利待遇

5.2.1雇主为研发人员提供法定福利待遇。

5.2.2雇主根据实际情况,为研发人员提供其他福利待遇。

5.3保险福利调整

5.3.1社会保险及福利待遇的调整,按照国家政策及雇主规定执行。

6.培训与发展

6.1培训计划

6.1.1雇主为研发人员制定培训计划,提高其业务能力和综合素质。

6.1.2培训内容包括专业知识、技能培训、团队建设等。

6.2职业发展规划

6.2.1雇主协助研发人员制定职业发展规划,帮助其实现个人职业目标。

6.2.2职业发展规划包括晋升、技能提升

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