- 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2024版建筑施工企业劳务派遣服务合同范本
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1派遣单位基本信息
1.2用工单位基本信息
2.劳务派遣人员的基本情况
2.1劳务派遣人员的基本情况概述
2.2劳务派遣人员的身份证明
2.3劳务派遣人员的健康状况
3.劳务派遣人员的岗位及工作内容
3.1劳务派遣人员的岗位设置
3.2劳务派遣人员的工作内容
4.劳务派遣人员的劳动合同期限
4.1劳务派遣人员的合同期限
4.2合同期限的变更
5.劳务派遣人员的工资及福利待遇
5.1工资待遇
5.2福利待遇
5.3工资及福利待遇的调整
6.劳务派遣人员的劳动保护及安全
6.1劳动保护措施
6.2安全生产责任
7.劳务派遣人员的考勤及考核
7.1考勤制度
7.2考核制度
8.劳务派遣人员的离职及违约责任
8.1离职手续
8.2离职经济补偿
8.3违约责任
9.劳务派遣人员的争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决程序
10.合同的生效及解除
10.1合同生效条件
10.2合同解除条件
11.合同的变更及终止
11.1合同变更程序
11.2合同终止程序
12.合同的附件及补充条款
12.1附件
12.2补充条款
13.合同的签署及生效日期
13.1签署日期
13.2生效日期
14.其他约定事项
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1派遣单位基本信息
1.1.1派遣单位名称:________
1.1.2派遣单位地址:________
1.1.3派遣单位法定代表人:________
1.1.4派遣单位联系电话:________
1.1.5派遣单位开户银行:________
1.1.6派遣单位银行账号:________
1.2用工单位基本信息
1.2.1用工单位名称:________
1.2.2用工单位地址:________
1.2.3用工单位法定代表人:________
1.2.4用工单位联系电话:________
1.2.5用工单位开户银行:________
1.2.6用工单位银行账号:________
2.劳务派遣人员的基本情况
2.1劳务派遣人员的基本情况概述
2.1.1派遣人员姓名:________
2.1.2派遣人员性别:________
2.1.3派遣人员身份证号码:________
2.1.4派遣人员出生日期:________
2.1.5派遣人员民族:________
2.1.6派遣人员政治面貌:________
2.2劳务派遣人员的身份证明
2.2.1身份证复印件:________
2.2.2其他身份证明文件:________
2.3劳务派遣人员的健康状况
2.3.1健康证明:________
2.3.2体检报告:________
3.劳务派遣人员的岗位及工作内容
3.1劳务派遣人员的岗位设置
3.1.1岗位名称:________
3.1.2岗位职责:________
3.2劳务派遣人员的工作内容
3.2.1工作内容描述:________
3.2.2工作地点:________
3.2.3工作时间:________
4.劳务派遣人员的劳动合同期限
4.1劳务派遣人员的合同期限
4.1.1合同期限:________
4.1.2合同起止日期:________
4.2合同期限的变更
4.2.1合同期限变更条件:________
4.2.2合同期限变更程序:________
5.劳务派遣人员的工资及福利待遇
5.1工资待遇
5.1.1基本工资:________
5.1.2奖金及补贴:________
5.2福利待遇
5.2.1社会保险:________
5.2.2住房公积金:________
5.2.3其他福利:________
5.3工资及福利待遇的调整
5.3.1调整条件:________
5.3.2调整程序:________
6.劳务派遣人员的劳动保护及安全
6.1劳动保护措施
6.1.1安全生产教育:________
6.1.2安全生产设施:________
6.2安全生产责任
6.2.1派遣单位责任:________
6.2.2用工单位责任:________
7.劳务派遣人员的考勤及考核
7.1考勤制度
7.1.1考勤时间:________
7.1.2考勤记录:________
7.2考核制度
7.2.1考核内容:________
7.2.2考核结果:________
8.劳务派遣人员的离职及违约责任
8.1离职手续
8.1.1离职申请:劳务派遣人员应提前________天向派遣单位提出离职申请
文档评论(0)