海员劳务服务协议 海运行业2024标准版版B版.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

海员劳务服务协议海运行业2024标准版版B版

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同各方

1.2合同术语

1.3合同日期与地点

2.服务内容

2.1海员职责

2.2工作时间与休息时间

2.3服务期限

3.劳务报酬

3.1报酬结构

3.2报酬支付方式

3.3额外报酬

4.保险与福利

4.1保险责任

4.2医疗福利

4.3意外伤害保险

5.劳动条件

5.1居住与饮食条件

5.2劳动保护与安全

5.3休假与探亲

6.合同的变更与终止

6.1合同变更

6.2合同终止

6.3合同解除后的责任

7.违约责任

7.1违约行为

7.2违约责任承担

8.争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3仲裁解决

9.法律适用

9.1合同适用法律

9.2法律冲突解决

10.合同的生效与解除

10.1合同生效条件

10.2合同解除条件

11.其他条款

11.1保密条款

11.2通知条款

11.3转让条款

12.附件

12.1海员简历

12.2船舶资料

12.3其他相关文件

13.签署页

13.1甲方签署

13.2乙方签署

14.合同正本与副本

14.1合同正本

14.2合同副本

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1合同各方

1.2合同术语

本合同所称“海员”是指在甲方提供劳务服务过程中，按照本合同约定在乙方船舶上工作的船员。

1.3合同日期与地点

本合同于____年____月____日，在____（地点）签订。

2.服务内容

2.1海员职责

（1）遵守国家法律法规、国际公约及乙方公司的规章制度；

（2）按照船长或指定负责人的指示，完成航行、货物装卸、保养等各项任务；

（3）参加船上的安全、环保、应急等培训和演练；

（4）维护乙方船舶和设备的完好，确保船舶安全、高效运行。

2.2工作时间与休息时间

海员的工作时间按照国际规定和乙方公司制度执行，确保海员享有足够的休息时间。

2.3服务期限

海员在乙方船舶上的服务期限为____年，自海员登船之日起计算。

3.劳务报酬

3.1报酬结构

海员的劳务报酬包括基本工资、岗位工资、津贴、奖金等。具体报酬结构如下：

（1）基本工资：____元/月；

（2）岗位工资：根据海员的职务和岗位确定，具体标准见附件；

（3）津贴：包括但不限于交通补贴、通讯补贴、艰苦地区补贴等；

（4）奖金：根据海员的工作表现、船舶安全状况等因素给予。

3.2报酬支付方式

甲方应按照约定时间和方式向海员支付劳务报酬。支付方式可采用现金、银行转账等方式。

3.3额外报酬

海员在完成甲方安排的额外任务或工作期间，甲方应支付额外报酬。具体报酬标准双方另行商定。

4.保险与福利

4.1保险责任

甲方应依法为海员购买社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等。

4.2医疗福利

海员在服务期间因病产生的医疗费用，按照甲方规定的医疗福利政策予以报销。

4.3意外伤害保险

甲方应购买意外伤害保险，保障海员在工作中发生意外伤害时的合法权益。

5.劳动条件

5.1居住与饮食条件

甲方应保障海员在船上的居住和饮食条件符合国家规定和国际公约要求。

5.2劳动保护与安全

甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护用品，并对海员进行安全培训。

5.3休假与探亲

海员按照国际规定和甲方制度享受休假和探亲假，甲方协助海员安排相关事宜。

6.合同的变更与终止

6.1合同变更

合同变更应书面协议，并经双方签字盖章确认。

6.2合同终止

合同终止的情形如下：

（1）合同期限届满，双方未续签；

（2）海员因故提前解除合同；

（3）一方违反合同规定，严重损害对方利益，对方要求解除合同；

（4）法律法规规定的其他情形。

6.3合同解除后的责任

合同解除后，甲方应支付海员相应的经济补偿，并依法办理相关手续。

第二部分：合同其余条款与附件将在后续补充。

8.争议解决

8.1协商解决

双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

8.2调解解决

如协商不成，双方同意向乙方所在地的劳动争议调解机构申请调解。

8.3仲裁解决

如调解不成，任何一方均有权向乙方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.法律适用

9.1合同适用法律

本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

9.2法律冲突解决

如本合同的相关条款与中华人民共和国法律相抵触，应以法律规定为准。

1