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2024版猎头服务合同模板：精准匹配人才

本合同目录一览

1.定义和解释

1.1定义

1.2解释

2.服务内容

2.1人才搜索

2.2背景调查

2.3人才推荐

2.4服务流程

3.服务费用

3.1费用构成

3.2支付方式

3.3付款时间

4.保密条款

4.1保密义务

4.2保密信息

4.3保密期限

5.服务期限

5.1服务起止时间

5.2服务延期

5.3服务终止

6.服务标准

6.1服务质量

6.2人才匹配标准

6.3服务效果

7.交付成果

7.1交付时间

7.2交付方式

7.3交付成果

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决程序

9.违约责任

9.1违约行为

9.2违约责任

9.3违约赔偿

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3合同解除后果

11.法律适用

11.1法律适用原则

11.2适用法律

12.合同生效

12.1生效条件

12.2生效时间

12.3生效文本

13.其他约定

13.1其他条款

13.2其他事项

14.合同附件

第一部分：合同如下：

第一条定义和解释

1.1定义

（1）“猎头服务”指乙方根据甲方需求，通过专业渠道和方法，为甲方寻找符合条件的人才并提供推荐服务的全过程。

（2）“人才”指具备甲方所需职位资格和能力的人员。

（3）“服务费用”指甲方根据本合同约定向乙方支付的费用。

（4）“保密信息”指乙方在履行本合同过程中知悉的涉及甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等非公开信息。

1.2解释

本合同中的定义和解释以本合同为准，如有不一致之处，以本合同为准。

第二条服务内容

2.1人才搜索

乙方负责根据甲方需求，通过内部数据库、外部渠道、社交媒体等多种方式，全面搜索符合条件的人才。

2.2背景调查

乙方对推荐的人才进行背景调查，包括但不限于教育背景、工作经历、业绩表现等。

2.3人才推荐

乙方将符合条件的人才推荐给甲方，并提供详细的推荐报告。

2.4服务流程

（1）甲方提出人才需求；

（2）乙方根据需求进行人才搜索；

（3）乙方对人才进行背景调查；

（4）乙方将人才推荐给甲方；

（5）甲方与人才进行面试；

（6）甲方确定最终人选。

第三条服务费用

3.1费用构成

（1）搜索费用；

（2）背景调查费用；

（3）推荐费用；

（4）其他相关费用。

3.2支付方式

甲方应按照本合同约定的时间和方式支付服务费用。

3.3付款时间

甲方应在乙方完成推荐报告并提交给甲方后的五个工作日内支付相应费用。

第四条保密条款

4.1保密义务

乙方在本合同履行过程中，对甲方提供的保密信息负有保密义务，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。

4.2保密信息

（1）甲方的商业秘密；

（2）甲方的技术秘密；

（3）甲方的市场信息；

（4）其他涉及甲方的非公开信息。

4.3保密期限

保密期限自本合同生效之日起至合同终止后的五年内。

第五条服务期限

5.1服务起止时间

本合同自双方签字盖章之日起生效，服务期限为自生效之日起至甲方与乙方推荐的人才正式入职甲方为止。

5.2服务延期

如因特殊原因导致服务期限无法按期完成，双方可协商一致，对服务期限进行延期。

5.3服务终止

（1）本合同期满，自动终止；

（2）甲方与乙方协商一致，可提前终止本合同；

（3）一方违约，另一方有权终止本合同。

第六条服务标准

6.1服务质量

乙方应保证所提供的服务达到行业平均水平，确保人才推荐质量。

6.2人才匹配标准

（1）符合甲方职位要求；

（2）具备相关工作经验；

6.3服务效果

乙方应在服务期限内，为甲方推荐至少两名符合条件的人才，如未达到此要求，乙方应承担相应责任。

第七条交付成果

7.1交付时间

乙方应在甲方确认需求后的十个工作日内完成人才搜索和背景调查，并向甲方提交推荐报告。

7.2交付方式

乙方将通过电子邮件、在线平台或其他双方约定的方式向甲方交付推荐报告。

7.3交付成果

（1）推荐报告；

（2）候选人简历；

（3）候选人背景调查报告；

（4）其他与推荐相关的资料。

第八条争议解决

8.1争议解决方式

双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。

8.2争议解决机构

如双方协商不成，争议提交至合同签订地的人民法院进行诉讼解决。

8.3争议解决程序

争议解决程序将遵循中华人民共和国相关法律法规和法院的诉讼程序。

第九条违约责任

9.1违约行为

（1）任何一方未按本合同约定履行义务；

（2）任何一方提供虚假信息或隐瞒重要事实；

（3）任何一方违反保密条款；

（4