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2024版建筑钢筋加工厂劳务输出合同范本二零二四

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方地址

1.3合同双方联系方式

2.合同标的

2.1钢筋加工厂劳务输出内容

2.2钢筋加工厂劳务输出地点

2.3钢筋加工厂劳务输出期限

3.劳务输出人员

3.1劳务输出人员名单

3.2劳务输出人员资格要求

3.3劳务输出人员培训

4.劳务输出工作内容

4.1钢筋加工厂生产任务

4.2钢筋加工厂设备操作

4.3钢筋加工厂安全管理

5.劳务输出工作条件

5.1工作场所

5.2工作设备

5.3工作环境

6.劳务输出工作报酬

6.1报酬标准

6.2报酬支付方式

6.3报酬支付时间

7.劳务输出人员福利待遇

7.1社会保险

7.2工资待遇

7.3工作时间与休息

8.合同履行与变更

8.1合同履行

8.2合同变更

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

12.合同终止

12.1合同终止条件

12.2合同终止程序

13.合同附件

13.1附件一：劳务输出人员名单

13.2附件二：劳务输出工作内容明细

13.3附件三：劳务输出工作条件说明

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

（1）甲方：建筑钢筋加工厂

（2）乙方：劳务输出公司

1.2合同双方地址

（1）甲方地址：某市某区某街道某号

（2）乙方地址：某市某区某街道某号

1.3合同双方联系方式

（1）甲方联系人：

（2）甲方联系电话：138xxxx5678

（3）乙方联系人：

（4）乙方联系电话：139xxxx5678

2.合同标的

2.1钢筋加工厂劳务输出内容

（1）乙方提供具备相应资质的劳务输出人员，为甲方提供钢筋加工生产线的操作、维护和管理工作。

（2）劳务输出人员需按照甲方要求完成生产任务，保证生产线的正常运转。

2.2钢筋加工厂劳务输出地点

某市某区某街道某号，甲方所属钢筋加工厂。

2.3钢筋加工厂劳务输出期限

自合同签订之日起至2025年12月31日止。

3.劳务输出人员

3.1劳务输出人员名单

详见附件一：劳务输出人员名单。

3.2劳务输出人员资格要求

（1）具备相应工种的操作技能和资格证书；

（2）身体健康，无传染性疾病；

（3）年龄在18至50周岁之间。

3.3劳务输出人员培训

甲方将组织乙方劳务输出人员进行岗前培训，培训内容主要包括：

（1）钢筋加工生产线操作规程；

（2）设备维护保养知识；

（3）安全生产知识。

4.劳务输出工作内容

4.1钢筋加工厂生产任务

（1）按照甲方要求，完成钢筋加工生产线的生产任务；

（2）保证生产线的设备正常运行，提高生产效率。

4.2钢筋加工厂设备操作

（1）熟练掌握钢筋加工生产线的操作技能；

（2）按照操作规程进行设备操作，确保生产安全。

4.3钢筋加工厂安全管理

（1）严格遵守安全生产法规，确保生产安全；

（2）定期对生产现场进行检查，发现安全隐患及时报告甲方。

5.劳务输出工作条件

5.1工作场所

某市某区某街道某号，甲方所属钢筋加工厂。

5.2工作设备

甲方提供钢筋加工生产线及所需辅助设备。

5.3工作环境

甲方保证劳务输出人员在生产过程中的工作环境符合国家规定。

6.劳务输出工作报酬

6.1报酬标准

（1）基本工资：根据劳务输出人员技能和岗位，每月支付人民币元；

（2）加班工资：按照国家规定支付加班工资。

6.2报酬支付方式

甲方每月支付劳务输出人员工资，支付方式为银行转账。

6.3报酬支付时间

甲方于每月五个工作日内支付劳务输出人员工资。

8.合同履行与变更

8.1合同履行

（1）乙方应按照合同约定，向甲方提供符合要求的劳务输出人员，并确保其完成约定的劳务输出工作。

（2）甲方应按照合同约定，支付乙方劳务输出人员的报酬，并保障其合法权益。

（3）双方应按照国家相关法律法规，履行合同规定的各项义务。

8.2合同变更

（1）任何一方要求变更合同内容，应提前书面通知对方，并经双方协商一致后，以书面形式予以确认。

（2）合同变更不影响已发生的权利义务。

9.违约责任

9.1违约情形

（1）乙方未能按照合同约定提供合格劳务输出人员；

（2）乙方未能按照合同约定完成劳务输出工作；

（3）甲方未能按照合同约定支付报酬；

（4）任何一方违反合同约定的保密义务。

9.2违约责任承担

（1）违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金；

（2）因违约行为给对方造成损失的，违约方应承担赔偿责任；

（3）守约方有权