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2025-01-10 发布于黑龙江
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基层管理者执行力培训.pptx

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基层管理者执行力培训;基层管理者角色认知

执行力概述与重要性

基层管理者执行力现状分析

提升基层管理者执行力的策略与方法

案例分析与实践操作指导

培训效果评估与持续改进计划;01;基层管理者是指在组织中处于最低管理层级，直接管理一线员工的管理者。;管理者与领导者;感谢您下载包图网平台上提供的PPT作品，为了您和包图网以及原创作者的利益，请勿复制、传播、销售，否则将承担法律责任！包图网将对作品进行维权，按照传播下载次数进行十倍的索取赔偿！

;02;执行力是指贯彻战略意图、完成预定目标的操作能力，包含完成任务的意愿、能力和程度。;;随着市场竞争的加剧，组织面临的外部环境日益复杂多变，提高执行力面临着诸多挑战，如员工素质参差不齐、信息传递不畅等。;03;当前基层管理者执行力水平评估;沟通不畅;;04;确保目标具体、可测量、可达成、相关性强、时限明确。;根据项目需求合理分配人力、物力、财力等资源。;采用物质激励与精神激励相结合的方式，激发员工积极性。;自我管理;05;标准化流程;失败案例剖析及教训总结;;06;根据培训目标，制定评估标准，评估培训效果是否达到预期目标。;反馈意见讨论;;THANKS