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高级中学办公桌椅、办公用品管理制度

高级中学办公桌椅、办公用品治理制度

为加强治理，削减费用支出，提高办公用品的利用率。特制定以下治理方法：

1.确定各处、机关办事人员需配备的各种办公用品，桌、椅、柜，落实到人头，设使用年度卡，到达管用一条线，做到三清(领导清晰，治理人员清晰，使用人员清晰)

2.爱惜公物，办公人员要做到使用好，保管好，办公用品，在使用中，做到勤检、勤修，如个别不能修理，急时上报到治理部门进展修理报。

3.公共财物，任何人不得转借，转给他人，调出人员必需上报校治理人员，收回或调整，不得个人带走，校内调动，可依据实际工作需要，上报校治理人员经领导同意方可带走。

4.开学初，一次配齐办公用品，定为文销发放日，指定专人领取，不对其他人员。文销用品按指标配备，严格掌握超支。

5.领取各种物品，不得随便入库内，遵守治理制度。

6.治理人员帐、物、票相符，日清、月结、选购货物不压支票，当日取出，当日返回，做到不拖，不欠。

6.对自己所配备的桌、椅、柜如有意损坏者，按原价的百分之百赔偿。

物业经理人：.pmcE

篇2：绿谷集团办公用品治理规定

绿谷集团办公用品治理规定

1.目的：

为提高工作效率、降低治理本钱、有效利用人力资源，经公司领导同意，特对日常办公用品的领用及治理作如下规定。

2.适用范围：

集团公司内各费用单列机构、各部门、其它新设机构及部门。

3.详细规定：

3.1日常办公用品的选购、治理及发放由集团公司总裁办派专人统一负责，原则上各费用单列机构、部门不得直接选购日常办公用品。

3.2各部门领用前必需递交经部门负责人批准的”申领单”(见附件)，并在领取时作领用记录。

3.3总裁办依据领用记录核算费用，每月最终一个工作日出具费用安排报表，照实将费用纳入费用单列机构、部门本钱内。

3.4办公用品领用时间固定为每周一、三，其余时间不予办理(总裁需要及特别状况除外)。

3.5”申领单”应提前递交，以便备足货源、满意需求。各市场如遇促销活动等需配备大量用品，应提前一周通知总裁办，以免货源缺乏、影响工作。

备注：本规定所涉日常办公用品是指耗材及单价在500元人民币以下者

篇3：办公用品治理制度(1)

办公用品治理制度

第一条目的

为满意办公需要，提高工作效率及公司经济效益，节省本钱而加强公司财产治理。

其次条适用范围

适用于本公司各部门、全体员工对各类办公用品、会议用品领用、保管。

第三条职责

1、公司行政人事部负责对各部门提出的各类办公设施和各类办公用品月选购规划的分类、送审、购置及进公司后的登记、治理。

2、公司总经理负责对办公设施配置的审批和各类办公设施的报废审批。

4、公司各部门积极协作公司行政人事部做好各类办公用品的月规划、治理及对办公设施和办公用品的领用、维护工作。

第四条程序

1、办公设施、办公用品的配置。

(1)依据公司工作的需要。

(2)结合企业形象的需要。

(3)业务进展的需要。

2、办公设施、办公用品的选购。

每月25日各部门依据公司年度办公设施、办公用品费用规划，结合工作需要编制月度规划(办公设施配置规划，必需说明配置要求及配置理由)，并交公司行政人事部按规格进展审核。

7、公司行政部收到各部门月度办公用品(或办公设施)规划后，依据各部门费用规划核算并编制选购清单，报总经理进展审批。

8、公司行政人事部依据审批的选购清单于每月28日进展统一选购，特别用品无法统一选购时，经公司行政人事部同意后，可由各部门自行选购。

9、行政人事部或其他部门选购各类办公设施或办公用品，应严把质量关，对消耗量大的物品，应实行定点、定量向批发商或生产商订购。

10、各类办公用品进公司时，由公司行政人事部进展核对、验收、登帐、编号及保管;办公设施进公司时，由公司行政人事部组织使用部门进展验收、登帐、编号及保管。

第五条办公设施、办公用品的领用和使用1、办公设施的领用和使用

(1)办公设施的使用、必需定人定设备，各部门在领用前，将使用人名单交公司行政人事部备案。

(2)使用人领用办公设施时，必需填写“办公设施领用单”。

(3)使用