2024年人力资源管理优化合同.doc

2024年人力资源管理优化合同

合同编号：__________

甲方（委托方）：

公司名称：__________

地址：__________

联系方式：__________

地址：__________

乙方（受托方）：

公司名称：__________

地址：__________

联系方式：__________

地址：__________

第一章总则

1.1合同目的

本合同旨在规范甲乙双方在人力资源管理优化项目中的权利、义务和责任，保证项目顺利进行，实现甲方人力资源管理水平的提升。

1.2合同依据

本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规制定。

1.3合同有效期

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。

第二章项目内容

2.1项目目标

乙方根据甲方需求，对甲方的人力资源管理进行优化，提高人力资源管理效率，降低管理成本，提升员工满意度。

2.2项目范围

本项目包括但不限于以下内容：

（1）人力资源管理战略规划；

（2）组织架构调整；

（3）招聘与选拔；

（4）培训与发展；

（5）薪酬福利管理；

（6）员工关系管理。

第三章乙方职责

3.1乙方承诺

乙方承诺按照甲方要求，认真履行以下职责：

3.1.1提供专业的人力资源管理优化方案；

3.1.2对甲方现有的人力资源管理问题进行分析，并提出改进措施；

3.1.3指导甲方实施优化方案，保证项目顺利进行；

3.1.4对优化方案的实施效果进行评估，并根据评估结果进行调整。

3.2乙方义务

3.2.1乙方应保证优化方案的实施符合国家法律法规及相关政策；

3.2.2乙方应保守甲方商业秘密，未经甲方同意，不得向第三方泄露；

3.2.3乙方应按照甲方要求，提供相关资料、文件等，保证项目顺利进行。

第四章甲方职责

4.1甲方承诺

甲方承诺按照乙方提供的优化方案，认真履行以下职责：

4.1.1提供项目所需的资料、数据等；

4.1.2配合乙方完成项目实施；

4.1.3对优化方案的实施效果进行评估；

4.1.4按照约定支付乙方服务费用。

4.2甲方义务

4.2.1甲方应保证所提供资料的真实性、完整性；

4.2.2甲方应遵守国家法律法规，不得要求乙方违反法律法规；

4.2.3甲方应尊重乙方知识产权，未经乙方同意，不得复制、传播乙方提供的优化方案。

第五章项目进度与验收

5.1项目进度

本项目分为以下阶段：

（1）项目启动；

（2）需求分析；

（3）方案设计；

（4）方案实施；

（5）项目验收。

5.2项目验收

项目验收标准如下：

（1）优化方案实施完毕；

（2）甲方对优化方案的实施效果满意；

（3）乙方提供的资料、文件齐全。

5.3验收结果

验收合格后，甲方应在验收报告上签字确认，并按照约定支付乙方服务费用。如验收不合格，乙方应根据甲方提出的意见进行整改，直至验收合格。

第六章费用与支付

6.1服务费用

6.1.1乙方为本项目提供的服务费用总计为人民币___元整（大写：___元整），此费用为固定总价，包含乙方在本项目中的所有工作内容。

6.1.2服务费用不包括因实施优化方案所产生的额外费用，如差旅费、材料费等，此类费用需甲方另外支付。

6.2支付方式

6.2.1甲方应按照以下付款计划向乙方支付服务费用：

a)签署合同后5个工作日内支付服务费用的30%作为预付款；

b)项目完成并经甲方验收合格后5个工作日内支付服务费用的50%；

c)项目完成并运行稳定后6个月内支付剩余的20%作为质保金。

6.2.2支付服务费用时，甲方应向乙方提供合法有效的发票。

6.3违约金

6.3.1若甲方未能按约定时间支付服务费用，每延迟一天，应向乙方支付未付款项的0.5%作为违约金。

6.3.2若乙方未能在约定时间内完成项目或项目未达到验收标准，每延迟一天，应向甲方支付合同总金额的0.5%作为违约金。

第七章保密与知识产权

7.1保密

7.1.1乙方应对在合同执行过程中获得的甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息等进行保密，保密期限自合同终止之日起算5年。

7.1.2保密信息不包括公开渠道获得的或第三方合法提供的信息。

7.2知识产权

7.2.1乙方为本项目开发的任何文档、软件、工具等知识产权归乙方所有，甲方仅获得非独占的使用权。

7.2.2甲方不得未经乙方同意，对乙方提供的优化方案进行复制、传播或用于其他目的。

第八章违约责任

8.1一般规定

8.1.1任何一方违反合同规定，均应承担相应的违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。

8.1.2违约责任的形式包括但不限于支付违约金、继续履行合同、赔偿损失等。

8.2甲方违约

8.2.1若甲方未能提供必要的资料或协助，导致乙方无法正常履行合同