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雇佣协议保证书

创建一个《雇佣协议保证书》需要考虑具体的工作内容、双方的权利和义务、工作地点、工作时间、薪酬待遇、保密条款、违约责任等关键要素。以下是一个简化版的《雇佣协议保证书》示例，供您参考。请注意，在实际操作中，这只是一个基本框架，具体的条款应根据实际情况进行调整，并且最好咨询法律专业人士以确保其合法性和有效性。

甲方（雇主）：_________________________

乙方（雇员）：_________________________

鉴于甲乙双方已签订雇佣合同，现就该合同中未尽事宜作出明确约定，特此签订本保证书。

工作职责与任务：乙方承诺遵守甲方的各项规章制度，按照合同约定完成指定的工作任务。未经甲方事先书面同意，不得擅自更改或拒绝履行合同规定的任何职责或任务。

保密义务：乙方承诺在工作中接触到的所有机密信息均属甲方所有，未经甲方许可，不得向第三方透露或使用这些信息。若因违反保密义务而给甲方造成损失，乙方愿意承担赔偿责任。

知识产权归属：乙方在履行职务过程中所完成的发明创造、作品、计算机软件等成果的知识产权归甲方所有。乙方有义务及时将上述成果书面通知甲方，并提供必要的协助，以便申请专利或其他形式的知识产权保护。

培训与发展：甲方有权对乙方进行专业技术培训及职业发展规划指导，乙方应积极参与并接受相关培训。培训期间产生的费用由甲方承担；培训结束后，乙方应按约定为甲方继续服务一定期限。

离职条件：未经甲方书面同意，乙方不得在合同期内或离职后的一年内直接或间接从事与甲方业务竞争的活动。如违反此规定，乙方应赔偿因此给甲方造成的全部经济损失。

违约责任：任何一方违反本协议中的任一条款，即视为违约。违约方需向守约方支付违约金人民币______元，并赔偿由此给对方造成的全部经济损失。

争议解决：因执行本协议发生的或与本协议有关的一切争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

其他事项：本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_______________日期：____年__月__日

乙方（签字）：_______________日期：____年__月__日

雇佣协议保证书（1）

甲方（雇主）：

姓名：____________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

乙方（雇员）：

姓名：____________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方与乙方就乙方担任甲方雇佣职位事宜达成一致，为明确双方的权利义务，保障双方的合法权益，甲乙双方特此签订本保证书。

一、甲方保证：

甲方保证本保证书内容真实、准确、完整，并承诺对乙方在雇佣期间提供符合国家法律法规及行业规范的劳动条件和劳动报酬。

甲方保证在乙方试用期内，按照国家有关规定给予乙方试用期工资，并确保试用期满后，根据乙方的工作表现和岗位要求，给予乙方相应的薪酬调整。

甲方保证为乙方缴纳社会保险和住房公积金，并按时足额支付乙方工资。

甲方保证按照国家规定安排乙方休息、休假，并保障乙方合法权益。

甲方保证对乙方在工作期间发生的意外伤害，按照国家有关法律法规和公司制度给予相应赔偿。

二、乙方保证：

乙方保证本保证书内容真实、准确、完整，并承诺遵守国家法律法规、公司规章制度和甲方的工作要求。

乙方保证按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务。

乙方保证保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露给任何第三方。

乙方保证在试用期内，如发现甲方存在违反本保证书约定的行为，有权提出异议，并有权在试用期内提出解除劳动合同。

乙方保证在合同期内，如因自身原因离职，应提前向甲方提出书面申请，并按照公司规定办理离职手续。

三、违约责任：

如甲方违反本保证书约定，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

如乙方违反本保证书约定，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

四、争议解决：

双方在履行本保证书过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

五、其他：

本保证书一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

雇佣协议保证书（2）

甲方（雇主）：（雇主全称）

地址：（雇主地址）

法定代表人：（雇主法定代表人姓名）

联系电话：（雇主联系电话）

乙方（雇员）：（雇员全称）

身份证号：（雇员身份证号码）

联系电话：（雇员联系电话