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以铜为镜,可以正衣冠;以古为镜,可以知兴替;以人为镜,可以明得失。——《旧唐书·魏征列传》
救护车驾驶员岗位责任制范本
一、引言
救护车驾驶员是医疗急救系统中的关键角色,承担着将医务人
员、设备和患者迅速安全地运送至医疗机构的重要任务。为了确保救
护车驾驶员履行职责的高效性、责任性和安全性,制定本岗位责任制
范本,旨在规范救护车驾驶员的工作行为,提升救护车服务的质量和
效率。
二、岗位职责
1.遵守交通规则和相关法律法规,确保救护车的安全行驶;
2.熟悉并掌握救护车的驾驶技术和操作规程;
3.全面了解救护车上各类急救设备的使用方法和操作流程,并在
需要时能够熟练运用;
4.能够快速准确地判断事故现场并采取适当的救护措施;
5.维护救护车的日常保养和检查工作,确保车辆的正常运行;
6.能够与急救人员紧密配合,确保患者的安全和急救工作的顺利
进行;
7.积极参与培训和学习,不断提升自身的业务水平和专业知识。
三、工作要求
1.具备高度责任心和团队合作意识,能够承受工作压力;
2.具备良好的沟通能力和协调能力,与患者和医务人员保持良好
的沟通与协作;
3.保持良好的职业操守和道德素养,确保工作中的诚实、公正、
正直;
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人人好公,则天下太平;人人营私,则天下大乱。——刘鹗
4.具备良好的驾驶技术和安全意识,能够熟练应对各种复杂路
况;
5.具备良好的心理素质和应急处理能力,能够在紧急情况下冷静
应对;
6.具备良好的仪表仪容,保持良好形象。
四、绩效考核
1.行车安全:遵守交通规则,无违章行为和事故发生;
2.工作效率:按时完成任务,且无延误;
3.专业水平:全面掌握救护车技术和操作规程,并能够熟练运
用;
4.协作能力:与急救人员紧密配合,保障患者的安全和医疗工作
的顺利进行;
5.服务质量:提供高质量的医疗服务,满足患者和医务人员的需
求;
6.自我提升:参加培训和学习,不断提升专业知识和技能。
五、奖惩措施
1.在岗位职责和工作要求上表现优秀者,可给予表彰、奖金和晋
升等;
2.违反交通规则、存在违章行为或事故发生者,根据情节轻重给
予相应的惩罚和扣分;
3.工作效率低下、不按时完成任务者,根据情节轻重采取相应的
处理措施;
4.未能熟练掌握救护车技术和操作规程者,需要加强培训和学
习;
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非淡泊无以明志,非宁静无以致远。——诸葛亮
5.不与医务人员紧密配合或存在不当行为者,视情节轻重给予相
应的处理和警告;
6.不提供高质量的医疗服务或满足患者和医务人员需求者,需接
受相应的处罚和扣除奖金;
7.不参加培训和学习、不积极提升自身业务水平者,除了警告和
处罚外,还将取消晋升资格;
六、岗位聘用条件
1.持有相应的机动车驾驶证,
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