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2025年精选竞聘处长演讲稿3篇 .pdfVIP

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百学须先立志。——朱熹

2025年精选竞聘处长演讲稿3篇

竞聘处长演讲稿篇1

我从小就有一个梦想:当一个公正执法的大法官。由此也带来了我人生中的.

三次机遇:第一次是2025年,我如愿以偿地考入四川大学法律系;第二次是1997

年,我参加____省省级机关公务员考试,被录取到省人事厅从事专职人事争议仲

裁工作,做了一名“人事法官”;第三次就是今天,我站在这里参与人事争议仲

裁处副处长职位的竞争,期待着一个更高的平台,充分实现自己的人生价值。

人事争议仲裁,作为一项全新的人事工作。自1997年起步以来,在省政府

的高度重视,厅党组的正确领导和同志们的共同努力下,我省人事争议仲裁从无

到有,从不完善到逐步完善,在较短的时间内取得了实质性进展,多次得到人事

部的肯定和好评,三次在全国人事争议仲裁工作会议上作了大会交流发言。伴随

着这项工作的发展,我也逐步成熟起来,并对这项工作产生了浓厚的兴趣,建立

了深厚的感情。创业中,我深深地认识到这项工作的价值和意义,增强了作为一

名“人事法官”的责任感和使命感,磨练了意志,积累了经验,提高了能力,具

体来说:

一是人事政策水平有了较大提高,具备了一定的政策研究能力、行政立法能

力和较强的文字处理能力。1998年至今,我参与了一系列人事法规、政策文件

的拟定。先后独立起草了省政府第66号令《____省人事争议仲裁暂行办法》、

《____省人事争议仲裁委员会组织规则》、《____省人事争议仲裁委员会办案规

则》、《____省人事争议仲裁委员会仲裁庭规则》、《____省事业单位聘用合同

鉴证办法》、省人事厅贯彻省委、省政府《关于加快非公有制经济发展的若干意

见》竺一批已经出台施行的规章、政策;协助____省高级人民法院起草了《____

省高级人民法院关于审理事业单位人事争议案件的指导意见》;起草了正在讨论

修改的《____省人才资源开发条例》和《____省事业单位聘用合同管理办法》;

古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。——苏轼

完成了____省代表团提交全国人大的立法议案《人事争议仲裁立法建议》的起草

工作,受到省人大的表彰。与此同时,独立完成了多篇经验交流材料和汇报材料;

参与完成了我省大中型企业经营管理人才队伍情况的综合调研报告,被收入省

委、省政府的内参。

二是积累了一定的案件处理经验,提高了调处纠纷的综合能力和行政执法能

力,增强了组织、协调能力。工作中,我较为全面地掌握了人事争议仲裁的基本

理论、操作规程,两次在全省人事争议仲裁培训班上作了专题授课。1998年至

今,我参与了多起省属及中央直属在滇机关事业单位人事争议案件的调解、仲裁,

有效平息了纠纷,维护了用人单位和人才个体和合法权益,收到了很好的社会效

果。同时参与了省属事业单位聘用合同鉴证,熟练掌握了聘用合同鉴证的审核内

容及程序,初步规范了事业单位聘用合同的签订与管理。

我有做好仲裁工作的基础,有从事仲裁工作的实践,更有开创仲裁工作的信

心!假如组织信任,同志们支持,我竞岗成功。我将立足本职,摆正位置,当好

处长的助手。紧紧围绕人事部提出的工作目标,在厅党组的统一部署和分管厅长

的直接领导下,协助处长,团结全处着重抓好四个方面的工作:

一是抓好制度建设。积极与省政府法制办和省人大协商,尽快将《____省人

事争议仲裁条例》列入地方立法计划,并做好立法的前期调研和起草工作。同时

着手人事争议仲裁软科学课题的申报和前期研究,并学习贯彻好《公务员法》,

探索聘任制公务员争议案件的受理方式与处理程序。

二是抓好机构建设。逐步消除仲裁工

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