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环卫工人休息室管理制度

一、总则

为给环卫工人提供一个舒适、整洁、安全的休息场所，充分体现对环卫工人的关爱，特制定本管理制度。本休息室由[单位名称]负责管理与维护，供本单位环卫工人日常休息使用。

二、使用规则

1.开放时间：[具体开放时间段，如每日[X]时-[X]时]，休息时间应根据环卫工人的作业排班合理安排，确保在其工作间隙能正常使用。

2.专人专用：休息室仅供本单位在职环卫工人使用，不得转借、转租或供外来无关人员逗留、使用。使用者需凭工作证件或相关标识进入。

3.爱护设施：休息室内的桌椅、床铺、电器、饮水设备等公共设施，使用者应爱护使用，不得故意损坏、拆卸或挪作他用。如发现设施损坏，应及时向管理人员报告。

三、卫生要求

1.个人卫生：环卫工人进入休息室前，应尽量清理身上灰尘、泥土，保持衣物相对整洁，避免将大量灰尘带入室内弄脏环境。

2.室内清洁：使用者在休息结束后，应自行清理使用过的区域，将垃圾放入指定垃圾桶内，桌面物品摆放整齐，保持休息室干净、整洁。严禁在室内随地吐痰、丢弃烟头、乱涂乱画。

3.定期打扫：单位安排专人每天对休息室进行全面清扫，包括地面拖地、擦拭桌椅、清理垃圾桶、整理床铺等，每周至少进行一次深度清洁，如清洗窗帘、消毒水杯等，确保室内卫生达标。

四、安全管理

1.用电安全：休息室内电器设备由专人定期检查维护，使用者不得私自乱拉乱接电线、插座，不得使用大功率违规电器（如电炉、热得快等），以防发生电气火灾。离开休息室时，应确保关闭所有电器电源。

2.防火防盗：室内严禁存放易燃易爆物品，严禁在室内吸烟。休息室外应张贴明显的防火、防盗标识，工作人员离开时务必关好门窗，管理人员定期检查门窗锁具是否完好，如有异常及时报修。

3.应急处理：休息室配备基本急救药品和器材，如创可贴、碘伏、绷带、灭火器等，并张贴急救流程和消防知识海报。定期组织环卫工人参加安全知识培训，使其熟悉应急处理方法，如遇突发情况能正确应对。

五、物品管理

1.公共物品：单位统一配备的公共物品，如空调、电视、饮水机、报刊杂志等，由管理人员负责登记造册，定期盘点，如有遗失或损坏，追究相关责任。公共物品仅供休息室内使用，不得带出。

2.个人物品：环卫工人可将个人小件物品存放在指定的储物柜内，储物柜应自行上锁保管，个人贵重物品尽量随身携带，单位不承担个人物品遗失责任。严禁在休息室内堆放大量杂物，影响公共空间使用。

六、监督与考核

1.设立监督小组：由单位相关部门人员组成监督小组，不定期对休息室的使用、卫生、安全等情况进行检查，检查结果记录在案。

2.考核机制：将环卫工人对休息室制度的遵守情况纳入个人工作考核范畴，对多次违反规定且屡教不改者，给予批评教育、扣发绩效奖金等处罚；对爱护休息室环境、遵守制度表现突出者，给予适当奖励，如评选“文明休息标兵”并颁发荣誉证书及奖品。

七、附则

1.本制度自发布之日起施行，如有未尽事宜，由单位管理层负责解释与修订。

2.希望全体环卫工人共同遵守本制度，维护好我们共同的休息家园，以更好的精神状态投入到城市环境卫生保障工作中。

[单位名称]

[发布日期]