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勿以恶小而为之，勿以善小而不为。——刘备
2025年汽车销售主管岗位职责7篇
目录
第1篇汽车销售主管/网销（双休/五险一金）岗位职责描
述岗位要求
第2篇汽车销售主管岗位职责内容
第3篇汽车销售主管岗位职责
第4篇汽车销售主管岗位工作职责
第5篇汽车销售主管岗位职责任职要求
第6篇小鹏汽车销售主管岗位职责描述岗位要求
第7篇汽车销售主管岗位职责描述岗位要求
小鹏汽车销售主管岗位职责描述岗位要求
职位描述：
职位描述：
销售主管需要素质优秀，充满活力，组织能力强和努力
积极的工作态度。同时，候选人需对电动汽车充满信心与激
情并乐于在团队氛围中工作。该职位将主要负责完成并推动
销售业绩，指导产品专员，完善客户体验。该职位不仅涉及
子曰:“知者不惑，仁者不忧，勇者不惧。”——《论语》
店面的销售工作，还需协调店内运营的方方面面。
主要职责
-通过客户服务、产品知识讲解和推广来驱动业务发展，
最大程度提升销售成绩
-落实运营政策和流程来满足客户需求，同时帮团队达
到销售目标
-建立良好的客户关系，并在试驾过程中提供完美的客
户体验使潜在客户向亲朋好友传递良好口碑-通过电话和
邮件的形式介绍并宣传产品相关的功能、报告和新闻来帮助
客户做出购买电动汽车的决定
-根据不同层次客户情况，有针对性地开展相关活动或
合作，增加品牌曝光率，开拓更多潜在客户和电动汽车爱好
者
-在对电动汽车抱有疑虑的客户时，能够有效地针对其
困惑的问题提出创新性或可行性方案，尤其在财务，技术，
充电，实用性，生活方式等方面
-协助计划、执行和跟进体验店运营任务和项目
-在公司内外部沟通中代表小鹏汽车并保持专业和负
责的态度
-其他职责：根据业务发展需要，完成管理层指定的其
他工作
关键能力要求
古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志。——苏轼
-4-6年零售、行业销售、以及大客户销售经验，能够
达到或超出销售目标
-对企业文化高度认可-良好的自我管理能力及自我
学习能力
-自我驱动，具有出色的时间管理能力，高度关注细节
-有能力同时管理多个项目，把控优先级，坚持按时达
成业务目标
-优秀的书面和口语沟通能力-优秀的和公司内外各
层级人员沟通的能力
-采用人性化的方式热情地投入销售管理和运营
-具有建立合作型关系的能力，并作为一名受人尊敬和
信任，他人乐于一起工作的业务伙伴
-在零售店运营系统方面有扎实的知识和可以证明的
工作经验
-持有有效中国驾照
工作地址西安市
汽车销售主管岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责：
1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
饭疏食，饮水，曲肱而枕之，乐亦在其中矣。不义而富且贵，于我如浮云。——
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