简单劳务合同样本(最新版)5篇.docx

简单劳务合同样本(最新版)5篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXXXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本劳务合同，以资共同遵守。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的岗位上工作，具体工作内容为：XXXXXX。

2.乙方的工作地点为：XXXXXX。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

2.甲方根据工作需要，有权对乙方的工作班次、休息日进行调整，但应提前告知乙方，并保证乙方每周至少休息一日。

3.乙方在国家规定的节假日期间享有休息的权利。

四、劳动报酬

1.甲方每月以货币形式支付乙方工资，月工资为：XXXX元。试用期工资为：XXXX元。

2.甲方于每月XX日支付乙方工资，如遇节假日或休息日，则提前或延后支付。

3.甲方根据乙方的实际工作表现和业绩，有权对乙方的工资进行调整。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方为乙方办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险手续，并缴纳社会保险费用。

2.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和劳动工具。

3.乙方患病或非因工负伤期间，甲方按照国家关于医疗期的规定支付医疗费用。

4.乙方因工负伤或患职业病，甲方按照国家关于工伤的规定支付相关费用。

5.乙方享受国家规定的法定节假日和休息日。

6.甲方根据乙方的实际工作表现和业绩，可提供年终奖、绩效奖等福利待遇。

六、劳动纪律和考勤制度

1.甲方依法制定各项规章制度，乙方应严格遵守执行。

2.乙方应按时上下班，不得迟到早退。旷工一天扣除当天工资，连续旷工三天或累计旷工五天以上者，甲方有权解除本合同。

3.乙方应服从甲方的管理，不得私自调动工作岗住，否则按旷工处理。

4.因工作需要需加班时，乙方应无条件服从，甲方将根据国家规定安排调休或支付加班费。

5.乙方应严格遵守安全操作规程，防止工伤事故发生，如因违章操作造成事故，乙方应承担相应责任。

6.乙方在工作期间应注意仪容仪表，不得做与工作无关的事项，如有违反，按公司规定处理。

7.乙方需遵守公司保密规定，不得外泄公司机密。

8.乙方在工作期间需严格遵守公司各项规章制度，如有违反，按公司规定处理。

9.甲方可定期或不定期对乙方的工作表现和业绩进行考核，并根据考核结果调整乙方的岗位或工资待遇。

10.甲方可制定员工手册或其他内部规章制度，乙方应予以遵守。如违反相关规定，甲方可依据其严重程度给予警告、罚款等处分。

11.乙方因故不能继续履行合同时，应提前提出书面申请，甲方应在不影响工作的前提下予以审批。

12.乙方在工作期间应爱护公司财物，如因个人原因造成损失的，应承担相应赔偿责任。

篇2

甲方（雇主）：_________

公司名称：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（员工）：_________

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：_________

联系方式：_________

一、合同背景

甲方因业务需要，雇佣乙方从事_____工作。乙方同意接受甲方的雇佣，并承诺按照甲方的要求完成工作任务。为了明确双方的权利和义务，达成以下劳务合同。

二、工作内容与要求

1.乙方的工作内容：________。乙方同意按照甲方的要求，按时完成分配的工作任务。

2.工作地点：________。乙方应在甲方指定的地点进行工作，如有变动，应提前告知甲方。

3.工作时间：乙方每周工作______天，每天工作______小时。具体工作时间由甲方安排。

4.工资待遇：乙方的基本工资为______元/月，具体薪资根据工作表现和业务成果进行调整。甲方将每月______日通过______方式支付乙方工资。

5.社保福利：甲方将按照国家规定为乙方缴纳