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勿以恶小而为之,勿以善小而不为。——刘备
2025年离退休干部工作处个人年度工作总结
尊敬的领导、亲爱的同事们:
时光荏苒,转眼之间,我在离退休干部工作处的第一年已经
接近尾声了。回首过去的一年,我经历了许多挑战和机遇,得到
了成长和收获。在此,我谨向大家汇报一下年度的工作总
2025
结,以飨各位领导和同事。
一、工作概述
2024年,离退休干部工作处秉持着服务、关心、帮助离退休
干部的宗旨,充分发挥科研研究和服务保障的特长,围绕离退休
干部的各项权益和需求,延续了工作处的优良传统,开展了一系
列有效的工作。在此期间,我以个人职责为依托,积极履行职
责,努力为广大离退休干部提供优质高效的服务。
二、工作亮点
2024年,离退休干部工作处取得了一系列的工作亮点。
首先是组织开展了一系列离退休干部关注的活动,包括座谈
会、讲座、培训等。通过这些活动,进一步加强了与离退休干部
之间的沟通和联系,倾听了他们的心声和需求,为他们提供了有
针对性的服务和支持。此外,我们还与相关部门合作,开展离退
休干部文化体育活动,提供了丰富多彩的精神文化养老活动,使
离退休干部的生活更加充实和有意义。
其次是就业创业服务工作的开展。针对离退休干部的就业创
业需求,我们积极与多家企事业单位进行对接,开展就业创业交
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老当益壮,宁移白首之心;穷且益坚,不坠青云之志。——唐·王勃
流会,并深入了解他们的专业背景和技能特长,为他们提供实用
的就业创业指导和帮助。通过这些工作,我们帮助了大量离退休
干部实现了再就业和创业的愿望,提高了他们的生活质量和幸福
感。
另外,我们还加强了离退休干部的健康管理服务。通过定期
开展健康体检和健康讲座,我们加强了对离退休干部的健康管理
和关爱工作,提高了他们的健康意识和自我保健能力。同时,我
们还积极推广健康养老理念,提供了相关的健康养老知识和服
务,帮助离退休干部更好地享受晚年生活。
三、存在的问题
虽然2024年度离退休干部工作处取得了一些成绩,但在工作
中也存在一些问题。
首先是工作队伍的不稳定性。由于离退休干部工作处属于临
时性工作机构,工作人员大多是兼职人员,因此工作队伍的不稳
定性成为了一个共同问题。在这一年中,我们经历了多次人员调
整和更替,导致工作的连贯性和稳定性不足。面对这一问题,我
们需要进一步加强队伍建设,提高工作人员的业务能力和专业素
养,以及拓宽工作队伍的来源,以保证工作的持续开展。
其次是工作内容的单一性。在过去的一年中,我们的工作主
要以关注离退休干部的需求为主,而在其他方面的工作中还存在
欠缺。离退休干部是我国党和政府的宝贵资源,我们应该充分发
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子曰:“知者不惑,仁者不忧,勇者不惧。”——《论语》
挥他们的余热和能力,更加注重他们的理论学习和政策宣传工
作,带动他们积极参与社会建设和发展。
最后是宣传和推广工作的不足。离退休干部工作处的宣传和
推广工作相对滞后,导致离退休干部对我们的工作和服务了解不
够。因此
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