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2024年企业聘用合同范文8篇

篇1

甲方（用人单位）：XXX公司

地址：XXX街道XXX号

法定代表人：XXX

联系电话：XXX-XXXX-XXXX

乙方（受聘人）：XXX

性别：XXX

民族：XXX族

出生日期：XXXX年XX月XX日

住址：XXX省XXX市XXX县XXX街道XXX号

联系电话：XXXXXXXXXXX

身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，达成以下聘用合同协议。

一、聘用岗位及工作内容

甲方聘请乙方担任的职位为___________，工作职责及内容详见附件一《职位说明书》。乙方应按时、按质、按要求完成其本职工作。

二、聘用期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月。试用期满后，经双方协商一致，可以签订正式劳动合同。

三、工作时间和地点

乙方的工作时间和地点按照甲方的规定执行。如遇特殊情况，双方可协商调整。具体时间和地点安排详见附件二《工作时间和地点安排表》。

四、薪资待遇及福利待遇

乙方的薪资待遇按照甲方的薪酬制度执行，具体薪资标准详见附件三《薪酬及福利待遇表》。甲方应按时支付乙方的工资，并依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，保障乙方在劳动过程中的安全和健康。具体劳动保护和职业危害防护措施详见附件四《劳动保护和职业危害防护协议》。

六、保密义务和竞业限制

乙方应对甲方的商业秘密和机密信息承担保密义务，不得泄露或擅自使用。同时，在聘用期内及聘用期结束后的一定时间内（详见合同），乙方不得在与甲方业务相冲突的其他单位从事竞争行为。具体条款详见附件五《保密及竞业限制协议》。

七、合同解除和终止

本合同的解除和终止按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。具体条款详见附件六《合同解除和终止条款》。

八、违约责任及争议解决方式

如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。对于因违反合同所产生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。具体条款详见附件七《违约责任及争议解决方式》。

九、其他约定事项

双方根据实际情况可约定其他未尽事宜，如培训、保密费支付等。具体事项详见附件八《其他约定事项》。

十、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日附件一：《职位说明书》附件二：《工作时间和地点安排表》附件三：《薪酬及福利待遇表》附件四：《劳动保护和职业危害防护协议》附件五：《保密及竞业限制协议》附件六：《合同解除和终止条款》附件七：《违约责任及争议解决方式》附件八：《其他约定事项》等具体内容根据实际需要进行填写和调整。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（受聘人员）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及_________等有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同。

一、合同期限

1.合同生效时间：_________年_________月_________日。

2.合同终止时间：_________年_________月_________日。

3.乙方在甲方的工作起止时间：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，工作地点为_________。

2.乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量并达到质量标准。

3.甲方可根据工作需要，调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方执行每日_________小时工作制，每周工作_________天，休息_________天。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用。

3.乙方在合同期内享受国家及甲方规定的各项休息、休假待遇。

四、劳动报酬

1.甲方每月以_________形式支付乙方工资，工资不低于_