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勿以恶小而为之,勿以善小而不为。——刘备
试论非公有制企业党委纪委如何落实党风廉政建设主体责任
和监督责任
摘要:十九大以来,党中央对党风廉政建设的重视程度进一步加强,非公有制企
业党风廉政建设的受关注程度也不断提升,基于此,本文就非公有制企业党委的
党风廉政建设主体责任、纪委的党风廉政建设监督责任开展了详细论述,希望论
述内容能够为相关业内人士带来一定启发。
关键词:非公有制企业;党风廉政建设;党委;纪委
前言:党的纪律检查机关实行的领导体制为双重领导“”体制,即在企业党组“
织和上一级纪律检查机关或纪委的双重领导下开展工作”,但对于非公有制企业来
说,受其产权结构、管理机制、运作方式等因素影响,其党风廉政建设存在一定
特殊性,因此非公有制企业的党风廉政建设必须考虑可操作性。
一、非公有制企业党委的党风廉政建设主体责任
(一)加强思想认识
为保证非公有制企业党风廉政建设的顺利开展,党委必须加强对自身主体责
任的认识,以此明确责任基础,即可有效提升其担当意识,党风廉政建设自然能
够由此获得有力支持。具体来说,加强主体认识可围绕强化党委对主体责任内涵
和基本要求认识、责任担当意识、协调各方和齐抓共管意识展开,其中主体责任
内涵和基本要求认识的强化必须保证党委认识到自身在党风廉政建设中属于首要
的责任承担者,同时明确分内责任、全面责任、直接责任并建立完善的责任体系,
党委即可通过加强领导、强化权力运行的制约和监督、纠正损害群众或职工利益
行为、查处违纪违法问题、充当廉洁从政表率,保证非公有制企业党风廉政建设
的顺利推进;责任担当意识强化是要求党委承担非公有制企业党风廉政建设的主
体责任,以此保证党委拥有担当意识并不断提高自身担当能力,其便能够在“党风
廉政建设不足=失职、渎职”意识下不断提高自身对党风廉政建设的领导能力、协
调能力和治理能力;协调各方和齐抓共管意识的强化要求党委能够与非公有制企
业的各部门开展高效沟通,以此保证各部门均能够参与到党风廉政建设中,即可
真正形成非公有制企业党风廉政建设的强大合力[1]。
(二)建立完善的责任体系
对于非公有制企业的党风廉政建设来说,党委的主体责任并不是某一方面的
单一责任,而是属于一个完整的责任链条,因此完善的责任体系建设需同时关注
党委的集体责任、党委书记的第“一责任人”全面领导责任、党委成员主要领导责
任,由此即可保证党委较好在党风廉政工作中发挥自身效用。其中,党委的集体
责任主要体现在加强组织领导、健全选人用人机制、推进廉政文化建设、及时解
决职工问题、加强权力运用的制约和监督、党风廉政建设考核等方面;第“一责任
人”全面领导责任则需要明确党委书记的领导责任、组织推动责任、宣传教育责任、
监管责任;党委成员主要领导责任需认真履行“一岗双责”规范,同时还需要做到
加强风险防控、完善制度建设、以身作则,加强廉政教育也能够为完整的责任链
条形成提供支持。
二、非公有制企业纪委的党风廉政建设监督责任
(一)强化责任意识
对于非公有制企业的党风廉政建设来说,纪委同样必须在其中发挥自身的监
督责任,这种责任的发挥首先便需要强化责任意识。具体来说,纪委必须提高自
身思想认识,并明确自身在监督领域的主体责任,由此当好党委的助手和参谋,
志不强者智不达,言不信者行不果。——墨翟
便能够为党风建筑建设的推进提供有力支持。具体来说,纪委必须重点关注党风
廉政建设责任制的落实,各级党委在党风廉政建设中的主体责任落实情况监督也
需要同时得到重视,结合“一岗双责”意识,纪委即可真正承担起党风廉政
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