2025年县非公企业工会组织建设情况调查报告优选 .pdfVIP

学而不知道，与不学同；知而不能行，与不知同。——黄睎

法，逐个上门做工作。还利用参与安全检查、

劳动仲裁、争议调解、职工劳动保护检查等

机会，争取劳动、安监、工商、税务等部门

的支持配合，督促企业建会。范文先生版权

所有

个别指导，灵活建会。遵照“工建不搞一刀切，怎么有利怎

么建”的原则，跳出传统建会模式，采取“一地一招，一厂一策”

建会方式，实行“一站式”办公，将工会挂牌、工会选举同步进行。

选树典型，以点带面。各级工会积极探索，大胆实践，在非

公企业建会和发挥作用上涌现出一批具有代表性和指导性的典

型。通过这些典型带动了其他非公企业在建会和开展工作中上档

次、上水平。

问题与对策

当前非公有制企业建会主要存在三方面问题：

不飞则已，一飞冲天；不鸣则已，一鸣惊人。——《韩非子》

1、非公企业劳动关系很特殊，劳资双方不稳定，建会基础

不牢固。一