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?场地租赁合作合同2024年

合同编号：__________

名称：__________

地址：__________

法定代表人/负责人：__________

联系电话：__________

名称：__________

地址：__________

法定代表人/负责人：__________

联系电话：__________

第一条租赁场地

1.1租赁场地位于__________，占地面积为__________平方米，具体用途为__________。

1.2租赁场地内的设施、设备和装修情况详见附件一。

第二条租赁期限

2.1本合同租赁期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.2租赁期满后，如乙方需继续租赁，应提前一个月向甲方提出书面申请，双方协商一致后可续签租赁合同。

第三条租金及支付方式

3.1租金为人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元/平方米/月。

3.2乙方支付租金的方式为每____个月支付一次，每次支付人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元。

3.3乙方应在每月____日前将租金支付至甲方指定的账户，逾期未付的，每逾期一日，乙方应支付应付租金的______%作为滞纳金。

第四条场地使用及管理

4.1乙方按照本合同约定的用途合理使用租赁场地，并负责场地内的日常管理和维护。

4.2乙方不得在租赁场地内从事违法经营活动，不得损害甲方及第三方的合法权益。

4.3乙方应遵守甲方制定的场地管理制度，配合甲方进行场地安全检查、消防检查等。

4.4乙方在租赁期间，如需对租赁场地进行装修、改动，应提前向甲方提交书面申请，经甲方同意后方可进行。

第五条保险及责任

5.1乙方应按照国家相关法律法规的要求，为租赁场地内的财产和人员投保相应的保险。

5.2乙方在租赁场地内发生的意外事故、人身伤亡等，由乙方承担全部责任，与甲方无关。

5.3甲方对租赁场地的设施、设备进行维修、保养时，应确保乙方正常使用租赁场地。

第六条违约责任

6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为本合同总租金的______%。

6.2乙方逾期支付租金的，除支付滞纳金外，甲方有权解除本合同，并要求乙方立即搬离租赁场地。

第七条合同解除与终止

（1）乙方未按约定用途使用租赁场地，经甲方书面通知后仍未改正的；

（2）乙方逾期支付租金累计超过______个月；

（3）乙方在租赁场地内从事违法经营活动，造成严重后果的。

（1）甲方未按约定提供合格的租赁场地，导致乙方无法正常使用；

（2）甲方违反本合同约定，严重影响乙方的正常经营活动。

7.3本合同解除或终止后，乙方应在______日内搬离租赁场地，并将场地恢复原状。如乙方逾期未搬离，甲方有权自行搬离，由此产生的费用由乙方承担。

第八条争议解决

8.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

甲方代表（签名）：__________

乙方代表（签名）：__________

签订日期：______年______月______日

合同注意事项

1.明确合同主体：确保甲乙双方的名称、地址、法定代表人/负责人、联系电话等信息准确无误。

2.租赁场地描述：租赁场地的具体位置、面积、用途等描述需详尽，避免日后因描述不清产生纠纷。

3.租赁期限：明确租赁开始和结束的具体日期，以及续租条款。

4.租金及支付方式：租金金额、支付周期、逾期支付滞纳金等需明确规定。

5.场地使用及管理：乙方需按照约定的用途使用场地，并遵守甲方制定的场地管理制度。

6.保险及责任：乙方应负责场地内财产和人员的保险，并对发生的意外事故承担责任。

7.违约责任：明确双方违约时的责任和违约金计算方式。

8.合同解除与终止：列举可能导致合同解除或终止的情形，以及后续处理方式。

9.争议解决：确定解决争议的方式和地点，通常是协商或诉讼。

法律名词解释

出租方（甲方）：拥有场地并出租的个人或单位。

承租方（乙方）：租赁场地用于特定用途的个人或单位。

租赁场地：合同中指定的用于租赁的具体场地或空间。

租金：乙方为使用租赁场地支付给甲方的费用。

滞纳金：乙方未按时支付租金或其他费用时，应额外支付的罚金。

违约责任：当一方未履行合同约定的义务时，应承担的法律责任。

合同解除：在合同期限内，因特定原因，双方或一方提前终止合同的行为。

合同终止：合同自然到期或因其他原因结束，不再继续履行。

争议解决