劳务派遣合同书范文：劳务合同范本6篇.docx

劳务派遣合同书范文：劳务合同范本6篇

篇1

甲方（派遣单位）：_________

乙方（用工单位）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和其他相关法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳务派遣合同书。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方派遣的劳务人员（以下简称“劳务人员”）应在乙方的安排下，从事规定的工种或岗位工作。具体工种或岗位见附件1。

2.乙方应明确告知劳务人员从事的工作内容、工作地点和岗位。劳务人员应按照乙方的要求，按时完成规定的工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方应执行国家劳动标准，提供相应的工作条件和保护措施。具体工作时间、班次和休息休假安排由乙方决定，并告知劳务人员。

2.劳务人员应遵守乙方的工作时间安排，确保完成工作任务。同时，乙方应确保劳务人员的休息休假权益。

四、劳动报酬

1.乙方应按月向劳务人员支付劳动报酬。具体劳动报酬标准、支付方式和支付时间由乙方决定，并告知劳务人员。

2.乙方应确保支付的劳动报酬符合国家的最低工资标准，并按时足额支付。劳务人员有权要求乙方提供工资清单和支付证明。

五、社会保险和福利

1.乙方应为劳务人员缴纳社会保险费，具体险种和缴费比例由乙方决定。劳务人员有权要求乙方提供社会保险缴费证明。

2.乙方应按照国家有关规定，为劳务人员提供福利待遇。如提供宿舍、食堂、交通补贴等，具体福利待遇由乙方决定。

六、劳动保护和职业危害防护

1.乙方应执行国家劳动保护标准，为劳务人员提供必要的工作条件和保护措施。如提供劳动防护用品、安全操作规程等。

2.乙方应对劳务人员进行职业危害防护教育，提高劳务人员的职业危害防护意识和能力。同时，乙方应定期进行职业健康检查，确保劳务人员的身体健康。

七、违约责任

1.甲方或乙方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约情况而定，可包括支付违约金、赔偿损失等。

2.劳务人员违反本合同约定，应按照乙方的规定承担相应的违约责任。如未按时完成工作任务、擅自离岗等，乙方有权要求劳务人员承担相应的赔偿责任。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由双方协商确定。协商不成的，按照相关法律法规处理。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲、乙双方各执一份。附件1：具体工种或岗位清单附件2：双方协商确定的其他约定事项清单甲方（签字或盖章）：_________日期：_________年_________月_________日乙方（签字或盖章）：_________日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（用工单位）：XXXXXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳务派遣单位）：XXXXXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成以下劳务派遣合同：

一、合同期限

本合同期限为XXXX年，自签订之日起生效。

二、劳务派遣内容

乙方根据甲方的需求，派遣具备相应技能的劳动者到甲方指定的工作岗位从事工作。具体工作内容、岗位及人数以甲方实际需求为准。

三、双方的权利和义务

（一）甲方的权利和义务

1.甲方有权根据实际需要安排派遣员工的工作岗位，并制定相关管理制度和考核标准。

2.甲方应按照合同约定及时支付劳务费用，并确保支付金额的准确性。

3.甲方应提供必要的工作条件和劳动保护，确保派遣员工的人身安全。

4.甲方应尊重派遣员工的合法权益，不得歧视、侮辱或虐待员工。

（二）乙方的权利和义务

1.乙方有权按照甲方要求提供合格的劳动者，并确保派遣员工的素质和能力满足甲方需求。

2.乙方应协助甲方制定和完善相关管理制度和考核标准，并提供必要的支持和配合。

3.乙方应按时足额支付派遣员工的工资和福利，并负责处理与员工之间的劳动纠纷。

4.乙方应遵守相关法律法规，确保派遣员工的合法权益得到保障。

四、劳务费用及支付方式

1.劳务费用包括派遣员工的工资、社会保险费、福利费等，具体金额根据双方协商确定。

2.甲方应按月支付劳务费用，支付日期为每