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看守劳动合同协议书5篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXXXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

甲方根据工作需要，安排乙方在看守岗位工作，乙方应胜任本岗位工作，并保证圆满完成工作任务。乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

甲方对乙方实行每天工作XX小时，每周工作XX天的工时制度。甲方根据工作需要，可依法调整乙方的工作时间。乙方享受国家规定的法定节假日及探亲假、婚丧假等节假日。

四、劳动报酬

乙方在试用期间的工资为每XX元。试用期满后，乙方的月工资为每XX元，工资按月以货币形式支付。甲方根据乙方的出勤情况和表现，可依法调整乙方的工资。乙方在合同期内应享有的福利待遇，按有关法律法规的规定执行。

五、社会保险和福利待遇

甲方为乙方办理养老保险、医疗保险、失业保险等社会保险手续，社会保险费按有关规定缴纳。乙方因工负伤或死亡的，甲方负责办理相关工伤保险及抚恤待遇。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇，按有关法律法规的规定执行。

六、劳动保护和劳动条件

甲方根据国家有关法律法规，为乙方提供安全卫生的劳动条件，配备必要的安全防护措施。乙方在劳动过程中必须严格遵守国家有关安全生产规定和操作规程。甲方应按照有关规定对乙方进行安全教育和培训，并建立安全卫生档案。乙方从事有职业危害的作业的，甲方应按照国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。

七、劳动纪律和考勤制度

甲方应建立健全的劳动纪律和考勤制度，乙方应严格遵守。甲方可依据本单位的规章制度处理违纪的乙方。甲方应建立加班审批制度，乙方因工作需要加班时，应事先得到甲方的批准。

八、合同的变更、解除和终止

（一）甲乙双方经协商一致，可以对本合同进行变更。变更后的合同文本或内容经双方签字或盖章后生效。但有下列情形之一的，甲方可根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定解除本合同：

1.乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

2.乙方严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；

3.乙方因被依法追究刑事责任或被劳动教养的；

4.乙方不能胜任工作，经培训或调整工作岗位仍不能胜任的；

5.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。

（二）有下列情形之一的，乙方可根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定解除本合同：

1.甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

2.甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的；

3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。

（三）甲乙双方可协商解除本合同，解除合同的有关事宜可参照《中华人民共和国劳动法》的相关规定执行。本合同期满后，如双方未续签劳动合同的，则本合同自行终止。

九、违约责任

甲乙双方违约不履行本合同或履行本合同不符合约定的，应根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定承担相应的法律责任。

十、其他约定事项

（一）甲乙双方可就补偿金、赔偿金等事项达成协议，作为本合同的补充条款执行。但补充条款的内容不得违反法律法规的规定。如补充条款与本合同的内容冲突的，应以补充条款为准。

（二）本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。如协商不成的，可向当地人民法院申请仲裁或向当地劳动争议调解委员会申请调解。

（三）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同的附件与本合同具有同等法律效力。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

（四）特别约定：1.乙方在劳动合同期内因犯罪被追究刑事责任的，甲方有权立即解除劳动合同；2.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方有权立即解除劳动合同；3.劳动合同期满后，如双方未续签劳动合同的，则双方的劳动关系自行终止；4.乙方因病或非因工负

篇2

甲方：XXXXXX有限公司

乙方：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容

乙方同