2025年产科护士个人年终总结(四篇).pdfVIP

饭疏食，饮水，曲肱而枕之，乐亦在其中矣。不义而富且贵，于我如浮云。——《论语》

产科护士个人年终总结篇一

一、脚踏实地，从护理基础工作做起

首先，科室人员偏年轻化，工作经验不足，专科知识欠缺，为提高护

理服务质量，从基础护理工作入手，严格执行查房程序和交班制度，将晨

间护理与交接班作为交流平台，深入细致的开展专科健康知识教育，和人

性化沟通，有效的提高病人满意度，取得良好效果。同时，将核心制度落

实作为本年度考核重点，每周考核一项，逐步规范工作流程。另外，提高

服务质量，从改进工作细节入手。

二、抓制度落实，明确工作分工

将工作细化，进行分工，文书书写由责任护士和质检员三人负责，开

成管床护士责任下完成病历，责任护士把管，质检员质控的三级质控模式，

有效的控制书写错误和不规范书写，提高书写质量。工休座谈、抢救药品、

实习生讲课、业务学习分别责任到人，形成人人有事管，事事有人负责，

大家共同参与科室管理，有效提高了大家的积极性。

三、严格产房管理，完成布局改造

加强产房管理，印制产科常见急症抢救流程，张贴在产房内墙，强化

操作流程化，落实腕带识别制度，严格执行新生儿腕带配戴工作，建立产

房交接流程并督导实施，有效加强产妇及新生儿安全管，同时完善疫苗上

报及查对程序，加强疫苗管理。另外，根据管理年验收标准，再次进行产

房改进，配置消毒用品，调整待产室、隔离产房、及隔离待产室位置，以

达到标准要求。

在一年的工作，可总是爱和奉献精神，贯彻“以病人为中心，为核心”

的.服务理念，提高自身素质和应急能力的质量。当然，我发现还有一些

以家为家，以乡为乡，以国为国，以天下为天下。——《管子》

不足之处应予改善。在工作中，有时存在着标准不高的现象，虽然基本上

能够履行其职责和义务，但在行动方面也得到进一步改善，这是需要改进

和加强我的未来发生。

产科护士个人年终总结篇二

通过一年的努力妇产科全体护士圆满完成了今年的任务，共收治妇产

科住院病人约1346人次，其中手术约614台次(包括产科和妇科手术)，

迎接新生儿约627人(包括手术和自然分娩)，为医院创造了180多万的收

益。虽然工作很繁重，但是没有一人喊苦喊累，依然坚守岗位。现将

20xx的护理工作总结如下，其经验及教训会指导我们今后的思路，带领

全体护理人员为提高护理工作水平而拼搏奋斗。

一、坚持以法律为准绳，依法执业，提升信任工作。

在当今医疗纠纷增多的今天，护理人员心理、社会压力也在逐渐加大，

但做为管理者有责任把好依法执业这道关，对刚刚取得执业资格的护士进

行严格考核考评，跟班工作，不允许自行倒班，不仅使护理质量得到保证，

也使病人的权益得到了保障，保证了护理队伍中人员素质和质量，今年新

招聘的两名入岗护士都是已取得执业证的人员，确保了在为患者治疗的过

程中得到高技术护理人员的呵护和治疗。

二、坚持以医院标准，提升管理工作。

各种会议都如期按时进行了召开，确实通过规范的`管理，使自己明

白了该干什么，如何干，例会每月一次;中层院周会每月一次;每月进行检

查护理工作汇报总结一次;质控会议每月进行一次;满意度调查科室每月一

次，每月护理组织查房一次，业务学习每月最少一次，护理论考试护理部

每月组织一次，本科室每季度一次，操作考试每季度进行一次，都达到了

非淡泊无以明志，非宁静无以致远。——诸葛亮

规范所要求的标准。也真正地通过这些活动使护理问题得到了及时发现，

及时整改，使各项护理工作逐步规范化，标准化，护理质量有了较大的提

升

三、坚持以人为本，以病人为中心的人性化护理，提升服务工作。

四、坚持以护理质量为主线，提升护理工作质量。

以质量求发展这是大家都明白的道理，认真实施两级网络管理，职责

明确，分工明确，每周、每月坚持自查，抽查考核，及时