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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
劳务临时工合同精选
本合同目录一览
1.劳务临时工合同概述
1.1合同双方
1.2合同期限
1.3工作内容
2.工作时间和休息休假
2.1工作时间
2.2休息休假
3.劳动报酬
3.1报酬标准
3.2支付方式和时间
4.社会保险和福利待遇
4.1社会保险
4.2福利待遇
5.劳动保护和职业危害防护
5.1劳动保护
5.2职业危害防护
6.保密协议
6.1保密内容
6.2保密期限
7.合同解除和终止
7.1合同解除
7.2合同终止
8.违约责任
8.1双方违约
8.2赔偿责任
9.争议解决
9.1协商解决
9.2调解解决
9.3法律途径
10.其他约定
10.1培训
10.2知识产权
10.3通知和送达
11.合同的生效、变更和解除
11.1合同生效
11.2合同变更
11.3合同解除
12.法律适用和争议解决
12.1法律适用
12.2争议解决
13.双方签字盖章
13.1甲方签字
13.2乙方签字
14.附件
14.1工作职责说明
14.2工资明细表
第一部分：合同如下：
第一条劳务临时工合同概述
1.1合同双方
1.2合同期限
本合同自签字之日起生效，有效期为____个月，至____年__月__日止。如双方同意续签，应在该合同到期前一个月内签订新的合同。
1.3工作内容
乙方作为甲方临时工人，根据甲方的安排，负责完成指定的工作内容。具体工作包括但不限于：
（详细工作内容列举）。
第二条工作时间和休息休假
2.1工作时间
乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如需调整，甲方应提前通知乙方。正常工作时间外的工作，甲方应按照法定标准支付加班费。
2.2休息休假
乙方享有国家法定节假日休息的权利。甲方应在乙方工作满一个月后，按照国家和地方规定为乙方安排带薪年休假。
第三条劳动报酬
3.1报酬标准
乙方的劳动报酬为每月人民币____元（大写：____________________元整）。报酬包括基本工资、加班费、奖金等。
3.2支付方式和时间
甲方每月__日前以银行转账方式支付乙方报酬。如乙方因故提前解除合同，甲方应在解除合同后__日内支付乙方一个月的工资。
第四条社会保险和福利待遇
4.1社会保险
甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.2福利待遇
乙方享有国家法定节假日福利待遇，以及甲方规定的其他福利待遇。乙方因病、非因工负伤需要休息的，甲方应按照国家规定支付病假工资。
第五条劳动保护和职业危害防护
5.1劳动保护
甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和必要的劳动保护用品，确保乙方的人身安全。
5.2职业危害防护
甲方应采取有效措施，防止职业病的发生。乙方在工作中发现职业病危害的，有权要求甲方采取措施予以制止和治疗。
第六条保密协议
6.1保密内容
乙方同意对在甲方工作期间接触到的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。
6.2保密期限
乙方的保密义务自本合同终止或解除之日起延续____年。
第七条合同解除和终止
7.1合同解除
一方违反合同规定，严重损害另一方利益的，另一方有权解除合同。
7.2合同终止
本合同有效期届满，双方未续签的；乙方因故不能继续工作的；法律规定的其他情形下，合同终止。合同终止前，甲方应结清乙方工资及加班费。
第八条违约责任
8.1双方违约
双方应严格履行本合同各项条款。如一方违反合同规定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。
8.2赔偿责任
因一方违约导致合同解除或终止的，违约方应赔偿守约方因此遭受的直接经济损失。
第九条争议解决
9.1协商解决
双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
9.2调解解决
协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解。
9.3法律途径
调解不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十条其他约定
10.1培训
甲方应根据乙方的工作需要提供必要的培训。培训期间，乙方工资照常发放。
10.2知识产权
乙方在工作期间创造的知识产权归甲方所有。乙方应协助甲方办理相关知识产权的申请和维护手续。
10.3通知和送达
双方之间的通知和送达，可采用书面、电子邮件、短信等方式。甲方发出的通知，自发送之日起视为送达。
第十一条合同的生效、变更和解除
11.1合同生效
本合同自双方签字盖章之日起生效。
11.2合
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