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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

宿舍管理员岗位聘用合同(2024版)版

本合同目录一览

第一条聘用岗位及职责

1.1岗位名称

1.2岗位职责

第二条聘用期限

2.1合同期限

2.2试用期

第三条薪资待遇

3.1基本工资

3.2奖金及补贴

3.3社会保险及公积金

第四条工作时间及休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

第五条劳动纪律

5.1遵守法律法规

5.2遵守单位规章制度

5.3保密义务

第六条培训及晋升

6.1培训机会

6.2晋升机制

第七条合同解除和终止

7.1合同解除

7.2合同终止

第八条违约责任

8.1双方违约责任

8.2赔偿责任

第九条争议解决

9.1协商解决

9.2调解解决

9.3法律途径

第十条其他约定

10.1双方的其他权利义务

10.2合同的修改和补充

第十一条合同的生效、变更和解除

11.1合同生效条件

11.2合同变更

11.3合同解除

第十二条通知与送达

12.1通知方式

12.2送达地址及联系方式

第十三条法律适用及争议解决

13.1法律适用

13.2争议解决方式

第十四条双方签字盖章

14.1甲方签字盖章

14.2乙方签字盖章

14.3合同签订日期

第一部分：合同如下：

第一条聘用岗位及职责

1.1岗位名称：宿舍管理员

1.2岗位职责：

1.2.1负责宿舍的日常管理工作，包括但不限于宿舍设施的维护与管理、宿舍安全保卫工作、宿舍卫生与环境的维护；

1.2.2负责制定并执行宿舍管理制度，维护宿舍秩序，确保宿舍居住环境符合规定标准；

1.2.3负责对宿舍人员进行管理和服务，包括但不限于宿舍分配、退宿手续办理、住宿费用的收缴等工作；

1.2.4定期向上级报告宿舍管理工作情况，对宿舍管理中出现的问题提出改进意见和建议；

1.2.5完成上级交办的其他相关工作。

第二条聘用期限

2.1合同期限：本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2试用期：本合同试用期为____个月，自合同生效之日起计算。

第三条薪资待遇

3.1基本工资：甲方按照乙方的工作岗位、工作性质、工作量及甲方薪资体系，支付乙方月基本工资人民币____元整。

3.2奖金及补贴：甲方根据乙方的实际工作表现，按照甲方的相关规定给予乙方奖金及各类补贴。

3.3社会保险及公积金：甲方按照国家和地方的相关规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。具体缴纳比例和金额按照甲方的实际操作执行。

第四条工作时间及休息休假

4.1工作时间：乙方的工作时间为____小时/天，具体工作时间按照甲方的实际工作需要和乙方的工作岗位确定。

4.2休息休假：乙方享有国家法定的节假日休息权利，以及按照甲方规定的年假、事假、病假等其他休假权利。

第五条劳动纪律

5.1遵守法律法规：乙方在合同期内应严格遵守国家法律法规，以及甲方制定的各项规章制度。

5.2遵守单位规章制度：乙方应遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、安全制度等。

5.3保密义务：乙方应对在甲方工作期间接触到的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务，不得泄露给任何第三方。

第六条培训及晋升

6.1

培训机会：甲方应提供必要的培训机会，以提高乙方的工作技能和业务水平。

6.2晋升机制：甲方应有完善的晋升机制，对于表现优秀的乙方，应给予晋升和提薪的机会。

第八条违约责任

8.1双方违约责任：双方应严格履行合同约定的义务，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付相应的违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

8.2赔偿责任：因一方违约导致对方遭受损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。赔偿金额根据损失的具体情况确定，包括但不限于直接经济损失、合同预期利益等。

第九条争议解决

9.1协商解决：双方在履行合同过程中发生争议，应通过友好协商的方式解决。

9.2调解解决：协商不成时，双方可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

9.3法律途径：调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

10.1双方的其他权利义务：双方在合同期内应遵守国家法律法规，尊重社会公德，诚实守信，履行合同约定的义务。

10.2合同的修改和补充：合同的修改和补充应由双方协商一致，并以书面形式签订。修改和补充的内容与原合同具有同等法律效力。

第十一条合同的生效、变更和解除

11.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之