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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
建筑劳务派遣工合同范本2024年通用
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(派遣单位)
1.2乙方(接收单位)
1.3派遣工(劳动者)
第二条:派遣工的职责和任务
2.1派遣工的工作内容
2.2派遣工的工作地点
2.3派遣工的工作时间
第三条:劳动条件
3.1工资待遇
3.2福利待遇
3.3工作环境
第四条:合同期限
4.1派遣期限
4.2合同续签
第五条:派遣工的管理
5.1甲方对派遣工的管理
5.2乙方对派遣工的管理
第六条:劳动争议的解决
6.1劳动争议的解决方式
6.2劳动争议的解决程序
第七条:违约责任
7.1甲方违约责任
7.2乙方违约责任
第八条:保密条款
8.1保密内容
8.2保密期限
第九条:合同的变更和解除
9.1合同变更
9.2合同解除
第十条:合同的终止
10.1合同终止的条件
10.2合同终止的程序
第十一条:合同的效力
11.1合同的生效
11.2合同的失效
第十二条:争议解决地点和法院
12.1争议解决地点
12.2争议解决法院
第十三条:其他约定
13.1双方的其他约定
第十四条:合同的附件
14.1附件内容
14.2附件的有效性
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
第二条:派遣工的职责和任务
2.1派遣工的工作内容:派遣工在乙方的指导下,按照乙方的要求完成相应的工作任务。具体工作内容见附件。
2.2派遣工的工作地点:派遣工的工作地点为乙方指定的地点。
2.3派遣工的工作时间:派遣工的工作时间按照乙方的要求执行,具体工作时间见附件。
第三条:劳动条件
3.1工资待遇:派遣工的工资待遇按照乙方的规定执行,具体工资待遇见附件。
3.2福利待遇:派遣工的福利待遇按照乙方的规定执行,具体福利待遇见附件。
3.3工作环境:乙方应为派遣工提供符合国家安全标准的工作环境,保障派遣工的人身安全。
第四条:合同期限
4.1派遣期限:派遣期限为自派遣工到达乙方工作地点之日起至附件约定的期限届满之日止。
4.2合同续签:如双方同意续签,可在派遣期限届满前30日内签订新的派遣合同。
第五条:派遣工的管理
5.1甲方对派遣工的管理:甲方应对派遣工进行日常管理,包括但不限于考勤、培训、考核等。
5.2乙方对派遣工的管理:乙方应对派遣工的工作进行具体指导和管理,包括但不限于工作分配、工作监督等。
第六条:劳动争议的解决
6.1劳动争议的解决方式:双方应通过友好协商的方式解决劳动争议。如协商不成,可向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。
6.2劳动争议的解决程序:如调解不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第七条:违约责任
7.1甲方违约责任:如甲方未按照合同约定履行义务,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿乙方因此遭受的损失。
7.2乙方违约责任:如乙方未按照合同约定履行义务,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。
第八条:保密条款
8.1保密内容:双方在合同执行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等,包括但不限于客户信息、产品设计、经营策略等。
8.2保密期限:双方应对保密内容承担保密义务,直至保密内容成为公众领域的信息,但无论如何不少于合同期限结束后的五年。
第九条:合同的变更和解除
9.1合同变更:合同变更需经双方协商一致,并签订书面变更协议。
9.2合同解除:合同解除需经双方协商一致,并签订书面解除协议。
第十条:合同的终止
10.1合同终止的条件:合同终止的条件见合同附件。
10.2合同终止的程序:合同终止的程序见合同附件。
第十一条:合同的效力
11.1合同的生效:本合同自双方签字盖章之日起生效。
11.2合同的失效:本合同在合同终止条件满足时失效。
第十二条:争议解决地点和法院
12.1争议解决地点:争议解决地点为甲方所在地。
12.2争议解决法院:双方同意将争议提交甲方所在地的人民法院解决。
第十三条:其他约定
13.1双方的其他约定见合同附件。
第十四条:合同的附件
14.1附件内容:附件内容包括但不限于派遣工的具体工作内容、工资待遇、福利待遇、工作环境等详细信息。
14.2附件的有效性:附件与本合同具有同等法律效力,是本合同不可分割的一部分。
第二部分:其他补充性说明和解释
说明一:附件列表:
附件一:派遣工工作内容详细清单
详细列出派遣工在乙方工作地点所需完成的具体工作内容,包括但不限于工作任务、工作标准、工作时间等。
附件二:派遣工工资待遇明细
详细说明派遣工的工资构成、发放方式、发放时间等,以及任何可能
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