劳动人员岗位变动协议范本（2024年度）版B版.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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PERSONAL

劳动人员岗位变动协议范本（2024年度）版B版

本合同目录一览

1.岗位变动协议

1.1岗位变动的定义与范围

1.2岗位变动的条件与程序

1.3岗位变动的生效时间

2.劳动人员的权利与义务

2.1劳动人员的权利

2.1.1获得新岗位的相关待遇

2.1.2享有原岗位的工龄及职级待遇

2.2劳动人员的义务

2.2.1遵守新岗位的工作规定

2.2.2完成新岗位的工作任务

3.合同的生效与终止

3.1合同的生效

3.1.1双方签字盖章的效力

3.1.2岗位变动协议的生效条件

3.2合同的终止

3.2.1合同终止的情形

3.2.2合同终止后的相关事宜

4.合同的解除与变更

4.1合同的解除

4.1.1双方协商解除合同

4.1.2单方解除合同的情形

4.2合同的变更

4.2.1合同变更的条件

4.2.2合同变更的程序

5.违约责任与争议解决

5.1违约责任

5.1.1违反合同的违约责任

5.1.2因不可抗力导致的违约

5.2争议解决

5.2.1双方协商解决争议

5.2.2请求第三方调解或仲裁

6.保密条款

6.1保密信息的定义与范围

6.2保密义务的履行

6.3保密信息的泄露与责任

7.合同的适用法律与管辖

7.1合同适用的法律

7.2合同争议的管辖法院

8.其他条款

8.1双方签字盖章

8.2附件：岗位变动协议书

9.合同的附则

9.1合同的修订与替换

9.2合同的终止与解除

10.附件：劳动人员岗位变动协议书

10.1协议书内容

10.2协议书签署页

11.附件：岗位变动相关证明文件

11.1原岗位工作证明

11.2新岗位任职证明

12.附件：合同生效相关文件

12.1双方签字盖章的劳动合同

12.2岗位变动协议书

13.附件：保密协议

13.1保密条款内容

13.2保密协议签署页

14.附件：合同解除与变更协议

14.1解除与变更条款内容

14.2解除与变更协议签署页

第一部分：合同如下：

第一条岗位变动协议

1.1岗位变动的定义与范围

1.1.1本协议所述岗位变动，是指甲方根据业务发展需要，对乙方的工作岗位进行调整，乙方同意并接受新的工作岗位。

1.2岗位变动的条件与程序

1.2.1岗位变动的条件：

1.2.1.1甲方因业务发展需要调整乙方的工作岗位；

1.2.1.2乙方同意并接受新的工作岗位；

1.2.1.3双方就岗位变动相关事项达成一致。

1.2.2岗位变动的程序：

1.2.2.1甲方提出岗位变动的建议，并提供新岗位的相关信息；

1.2.2.2乙方在了解新岗位信息后，有权提出疑问或意见，并与甲方进行沟通；

1.2.2.3双方就岗位变动相关事项进行协商，达成一致后签署本协议；

1.2.2.4本协议签署后，乙方按照甲方规定的时间和方式到新岗位报到。

1.3岗位变动的生效时间

1.3.1本协议自双方签字盖章之日起生效；

1.3.2岗位变动的生效时间按照双方协商确定的日期为准。

第二条劳动人员的权利与义务

2.1劳动人员的权利

2.1.1获得新岗位的相关待遇

2.1.2享有原岗位的工龄及职级待遇

2.1.2.1乙方在新岗位上继续享有原岗位的工龄待遇；

2.1.2.2乙方在新岗位上继续享有原岗位的职级待遇。

2.2劳动人员的义务

2.2.1遵守新岗位的工作规定

2.2.1.1乙方应遵守甲方新岗位的工作纪律和规章制度；

2.2.1.2乙方应按照甲方新岗位的工作要求完成工作任务；

2.2.1.3乙方应积极参加甲方组织的培训和学习活动。

2.2.