原创力文档- 1、本文档共15页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
学校炊事员聘用合同范本(2024版)
本合同目录一览
第一条聘用合同主体
1.1聘用方：学校名称
1.2受聘方：炊事员姓名
第二条聘用期限
2.1合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
第三条工作内容
3.1受聘方同意在合同期内，按照学校的餐饮服务要求和标准，负责食堂的烹饪、食材准备、厨房卫生等工作。
第四条工作时间
4.1受聘方的工作时间为每日____时____分至____时____分，具体工作时间根据学校实际情况调整。
第五条劳动报酬
5.1受聘方的月工资为人民币____元，按月支付。
5.2受聘方的工作绩效奖金根据工作表现和学校规定另行确定。
第六条社会保险和福利待遇
6.1受聘方应依法参加社会保险，享受国家规定的社会保险待遇。
6.2受聘方依法享受带薪年休假、病假、产假等福利待遇。
第七条劳动保护和安全生产
7.1
聘用方应提供符合国家安全生产规定的工作环境和必要的劳动保护措施。
7.2受聘方应遵守国家的安全生产法律法规，按照操作规程和安全操作要求进行工作。
第八条合同的变更和解除
8.1合同期内，如双方同意变更或解除合同，应提前一个月书面通知对方。
8.2合同期内，如一方违反合同规定，另一方有权解除合同。
第九条违约责任
9.1双方应严格履行合同义务，如一方未履行或违反合同规定，应承担相应的违约责任。
第十条争议解决
10.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十一条法律适用
11.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。
第十二条其他约定
12.1双方在合同期内可以另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
第十三条合同的签署和生效
13.1本合同一式两份，双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。
第十四条合同信息的保密
14.1双方在合同期内和合同解除后，应对合同内容和相关事宜予以保密，未经对方同意不得向第三方披露。
第一部分：合同如下：
第一条聘用合同主体
1.1聘用方：
聘用方全称为学校，地址为省市区路号，办学许可证编号为，是一所具有独立法人资格的教育机构。
1.2受聘方：
受聘方全名为，性别为，身份证号为，住址为省市区路号。
第二条聘用期限
2.1合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
第三条工作内容
3.1受聘方同意在合同期内，按照学校的餐饮服务要求和标准，负责食堂的烹饪、食材准备、厨房卫生等工作。
3.2受聘方需遵守学校食堂的各项规章制度，服从学校食堂管理人员的管理。
3.3受聘方需确保食品安全，不得使用过期、变质、有害食品原料，严格按照食品安全操作规程进行工作。
3.4受聘方需保持食堂环境的整洁和卫生，确保食堂设施、设备的正常运行。
第四条工作时间
4.1受聘方的工作时间为每日____时____分至____时____分，具体工作时间根据学校实际情况调整。
4.2受聘方在合同期内，如需临时调整工作时间，双方可协商解决。
第五条劳动报酬
5.1受聘方的月工资为人民币____元，按月支付。
5.2受聘方的工作绩效奖金根据工作表现和学校规定另行确定。
5.3受聘方的工资和奖金，应依法缴纳个人所得税。
第六条社会保险和福利待遇
6.1受聘方应依法参加社会保险，享受国家规定的社会保险待遇。
6.2受聘方依法享受带薪年休假、病假、产假等福利待遇。
6.3受聘方在合同期内，如遇特殊情况需要离职，应提前一个月书面通知聘用方，并办理相关手续。
6.4受聘方在合同期内，如因疾病或意外事故导致无法继续工作，经医生诊断需要休息治疗的，聘用方应按国家规定支付医疗保险待遇。
如受聘方因工负伤，按国家规定享受工伤待遇。
6.5受聘方在合同期内，如因工作需要加班，应按国家规定支付加班费。
6.6受聘方在合同期内，享有法定节假日待遇，具体待遇按国家规定执行。
第七条劳动保护和安全生产
7.1聘用方应提供符合国家安全生产规定的工作环境和必要的劳动保护措施。
7.2受聘方应遵守国家的安全生产法律法规，按照操作规程和安全操作要求进行工作。
7.3聘用方应定期对受聘方进行安全生产培训，提高受聘方的安全生产意识。
7.4受聘方在工作过程中，发现安全隐患应立即报告聘用方，并及时采取措施消除隐患。
7.5聘用方和受聘方应共同承
文档评论（0）