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2025年5月三级人力资源管理师考试理论知识真题 .pdfVIP

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博观而约取,厚积而薄发。——苏轼

2025年5月三级人力资源管理师考试理论知识真题

(总分:100.00,做题时间:120分钟)

一、单项选择题(总题数:60,分数:60.00)

1.国务院发布的《中华人民共和国劳动合同法实施条例》属于

()。(分数:1.00)

A.劳动规章

B.劳动行政法规(正确答案)

C.劳动法律

D.劳动基准法规

解析:

2.一般竞争战略不包括()。(分数:1.00)

A.低成本战略

B.重点战略

C.差异化战略

D.转移战略(正确答案)

解析:

3.产业购买者的购买类型不包括()。(分数:1.00)

A.直接重购

B.修正重购

C.间接重购(正确答案)

D.新购

解析:

4.()与缺勤率和流动率量负相关。(分数:1.00)

A.组织承诺(正确答案)

B.组织氛围

C.组织效率

D.组织规范

解析:

百川东到海,何时复西归?少壮不努力,老大徒伤悲。——汉乐府

5.()不属于顾客力量分析。(分数:1.00)

A.市场商品消费结构分析(正确答案)

B.顾客消费承受能力

C.顾客购买动机分析

D.企业产品消费群体分析

解析:

6.()不包含于企业总体战略。(分数:1.00)

A.转移战略(正确答案)

B.稳定战略

C.发展战略

D.进入战略

解析:

7.提供的产品不可储存、无法转售,且不可触知的是()。

(分数:1.00)

A.转移战略

B.商品市场

C.技术市场

D.服务市场(正确答案)

解析:

8.以下()不属于组织公正与报酬分配的原则。(分数:1.00)

A.法律公平(正确答案)

B.程序公平

C.互动公平

D.法律公平

解析:

9.()是社会学习理论的创始人。(分数:1.00)

A.班杜拉(正确答案)

B.桑代克

英雄者,胸怀大志,腹有良策,有包藏宇宙之机,吞吐天地之志者也。——《三国演义》

C.弗洛姆

D.莱文泽尔

解析:

10.人力资本是经济资本中的核心资本,其原因在于人力资本的

()。(分数:1.00)

A.时效性

B.累积性

C.收益性

D.创造性(正确答案)

解析:

11.关于人力资本投资下列的表述,不正确的是(

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