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物联网应用技术专业群建设方案
一、建设目标
(一)总体目标
到2025年专业群实现综合实力强、人才培养质量高、对接产业精准、示范引领作用明
显的省内一流、国内领先、国际接轨的高水平专业群。
(二)具体目标
.人才培养质量明显提高
每届毕业生的就业率、专业对口率、平均月薪、对就业岗位的满意度、对母校教学满意
度在现有基础上显著提高。企业对毕业生的评价较高,招生质量明显提高,形成人才进出两
旺局面。关键指标:毕业生就业率、专业对口率、平均月薪、新生招生录取分数线等关键指
标每年提升5%-8%,企业对毕业生的评价较高,毕业生深受社会欢迎。
.师资队伍素质显著提高
专业群师资队伍中副高以上职称比例、双师型比例、1+X证书师资比例、企业兼职教师
数量、师资培训投入等指标,在现有基础上显著提高。省级专业领军人物、省级教学名师、
省级教学团队等方面实现突破;80%以上教师参加国际交流培训。校外实训基地数量、接收
实习学生数量、接收毕业生就业数量、企业案例教学化改造数量提高20%-30%,专任教师在
行业、企业中兼职达80%以上。
.内涵建设水平显著提高
专业群一体化教学资源建设质量和数量显著提高;对接重点产业的产业园区和重点企业
数量、校外实训基地数量、校外实训基地接纳毕业生实习和就业人数显著提高;与国内外高
水平职业技术大学建立长期稳定的交流合作关系,互派留学生、互认学分,专业群国际接轨
水平明显提高。关键指标:师资力量、教学条件、实训环境、大赛成果、科研及服务社会能
力等综合实力名列全省同类专业群前五。教学标准、课程体系、教学资源库、教法创新、教
学成果等方面实现质的飞跃,群内专业资源共享度提高到30%?40%,在现有两个省级品专
业的基础上,建设1个省级一类品牌专业,新增1个省级品牌专业。产业学院建设取得突
破。
.科研及社会服务能力显著提高
将现有国家级协同创新中心、市级工程技术研究中心提高到一个新水平,沉淀一批关键
核心技术,专利申请及授权数量、直接服务企业数量、横向课题到账经费、科研成果转化数
量等指标显著增长。
.技能大赛成果引领全省同类专业群
深化“岗课赛证”融合机制,积极参加各类赛事,每年确保均获得省级和国家级技能大赛
的奖项。发挥承办大赛的经验及优势,争取承办专业群内各种具有影响力的省级或行业级技
能竞赛。
.实践教学条件引领全省同类专业群
加大投入力度,继续完善省级物联网应用技术实训基地建设,增加实训环境建设,开发
资源一体化的虚拟实训系统并争取省级立项,在实训场地、实训环境、实训设备设施等方面
为全省同类专业群提供示范。
四、建设内容与实施举措
(一)“双协同、双融合”人才培养模式创新
紧密结合智慧城市行业特点和人才需求,坚持“双协同、双融合”的理念,以机制、资源、
课程、方法四要素为出发点和落脚点,以能力为核心,以问题为导向,致力于解决教学实践
中存在的突出问题,致力于专业群人才培养模式改革与实践,为物联网行业企业培养高素质
技能型人才。以立德树人为主线,实现“课程思政”全覆盖;以1+X试点证书为抓手,创新技
术技能人才培养模式;以产业链对应岗位为需求侧要素,构建“平台+共享+模块”专业群课程
体系,实现“底层共享、中层互融、高层互选”;以校内、校外“双循环”考核为机制,构建人
才培养多维评价体系。
(二)课程教学资源建设
按照专业群的逻辑关系,紧密结合专业群与行业的对应关系,全面梳理群内专业的课程
教学资源,重新构建系统性的专业群教学资源库结构和体系。以产业结构分工逻辑为框架,
开发校企双元的课程资源;以需求侧岗位技能为核心,建设专业群教学标准;以求同存异、
共享共用为原则,打造专业群一体化资源库;以“能力保真传递为路径,改造一批企业工程
案例。建设专业群共享通识基础课程标准10门、课程标准8门、专业方向课程标准15门;
开发10门在线精品开放课程、继续教育网络课程,“金课”1-2门;企业案例不少于40个,
建设课堂革命典型案例5-10个,教研教改项目>1()项,教学成果奖2项。
2、专业群教学标准建设
专业教学标准及专业规范是教学监控和管理的基础原则,最终目的是实现专业人才培养
目标。通过建立专业教学标准,建立并实施科学、明确的教学标准和规范,严密并行之有效
的质量保证和监控体系,确保专业教学工作质量评估有章可循。建立、健全专业教学质量保
证的长效机制,使专业教学质量持续稳步提高。
物联网应用技术专业群教学标准(含专业规范)的研究,将形成一套包括专业群规范、
专业群建设、课程建设、课堂教学、实践(实习)教学、实验教学、课程考试及毕业论文(设
计)等质量标准。教学标准在一定时间内相对稳定,随着教学条件的不断改善和教学水平的
不断提高,教学标准也将随之提升,以满足专业群教学工作的需要。为后续的专业群教学资
源库建设
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