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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

固定薪酬合同：2024年版版B版

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（雇主）

1.2乙方（雇员）

1.3合同标的

2.合同期限

2.1生效日期

2.2终止日期

3.薪酬待遇

3.1基本工资

3.2绩效奖金

3.3福利补贴

3.4薪资发放方式及时间

4.工作内容

4.1工作职责

4.2工作成果

5.工作时间

5.1工作时间安排

5.2加班规定

6.请假及休假

6.1请假程序

6.2休假类型及待遇

7.合同的变更、解除和终止

7.1变更条件

7.2解除条件

7.3终止条件

8.违约责任

8.1甲方违约

8.2乙方违约

9.争议解决

9.1协商解决

9.2调解解决

9.3仲裁解决

9.4法律途径

10.保密条款

10.1保密内容

10.2保密期限

10.3泄密责任

11.知识产权

11.1知识产权归属

11.2使用权和收益权

12.合同的生效、修订和废止

12.1生效条件

12.2修订条件

12.3废止条件

13.附则

13.1合同附件

13.2合同的传递和保管

13.3合同的生效日期

14.其他约定

14.1双方的其他权利和义务

14.2合同的解释权

第一部分：合同如下：

1.合同主体及定义

1.3合同标的：乙方按照甲方的要求，为甲方提供劳动服务，甲方支付乙方固定薪酬。

2.合同期限

2.1生效日期：本合同自双方签署之日起生效。

2.2终止日期：本合同期限为2024年1月1日至2024年12月31日。

3.薪酬待遇

3.1基本工资：乙方的基本工资为每月人民币元整。

3.2绩效奖金：乙方的绩效奖金根据公司业绩及个人绩效考核结果发放。

3.3

福利补贴：乙方享有国家法定的五险一金，以及公司规定的其他福利补贴。

3.4薪资发放方式及时间：乙方的薪资每月发放一次，由公司统一扣除各项社会保险、公积金后，通过银行转账方式发放至乙方指定的银行账户。

4.工作内容

4.1工作职责：乙方应按照甲方的要求，履行岗位职责，完成工作任务。

4.2工作成果：乙方应保证工作成果的质量，达到甲方的要求。

5.工作时间

5.1工作时间安排：乙方每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间按公司规定执行。

5.2加班规定：乙方加班按照公司规定的加班工资标准支付。

6.请假及休假

6.1请假程序：乙方如需请假，应提前向甲方提出书面申请，并经甲方批准。

6.2休假类型及待遇：乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照公司规定执行。

7.合同的变更、解除和终止

7.1变更条件：合同期内，如甲乙双方同意变更合同内容，可签订书面变更协议。

7.2解除条件：合同期内，如乙方未经甲方同意，提前解除合同，视为乙方违约。

7.3终止条件：合同期满，本合同自动终止。

8.违约责任

8.1甲方违约：甲方未按合同约定支付乙方工资、奖金及福利补贴的，应支付乙方违约金，违约金为未支付工资、奖金及福利补贴的总额的二倍。

8.2乙方违约：乙方未按合同约定提供劳动服务，或提前解除合同的，应支付甲方违约金，违约金为乙方一个月的工资。

9.争议解决

9.1协商解决：甲乙双方在合同履行过程中发生纠纷，应通过友好协商解决。

9.2调解解决：协商不成时，可向劳动争议调解委员会申请调解。

9.3仲裁解决：调解不成的，任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.4法律途径：对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

10.保密条款

10.1保密内容：乙方在合同期内和解除合同后一年内，应对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。

10.2保密期限：自乙方签署本合同之日起至合同终止或解除之日起一年。

10.3泄密责任：乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。

11.知识产权

11.1知识产权归属：乙方在合同期内完成的职务发明创造、技术成果等知识产权归甲方所有。

11.2使用权和收益权：乙方同意将知识产权的使用权、收益权授予甲方，并按照甲方的要求进行相关事宜。

12.合同的生效、修订和废止

12.1生效条件：本合同自双方签署之日起生效。

12.2修订条件：合同期内，如甲乙双方同意修订合同内容，可签订书面修订协议。

12.3废止条件：合同期满，本合同自动废止。

13.附则

13.1合同附件：本合同附件包括甲乙双方提供的相关文件、证件等。