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民用核能技术公司员工保密协议

甲方（公司）：

公司名称：[民用核能技术公司全称]

法定代表人：[法人姓名]

地址：[公司地址]

联系方式：[联系电话]

乙方（员工）：

姓名：[员工姓名]

身份证号码：[身份证号]

地址：[联系地址]

联系方式：[联系电话]

鉴于乙方在甲方公司任职期间，将接触到甲方的商业秘密、技术秘密等各类保密信息，为保护甲方的合法权益，甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规的规定，经友好协商，就乙方在任职期间及离职后对甲方保密信息的保密事宜达成如下协议：

一、保密信息范围

1.技术信息：包括但不限于民用核能技术的研发资料、设计图纸、工艺流程、实验数据、技术规范、计算机软件程序及相关文档等。这些技术信息无论是甲方自行研发还是通过合法途径获取的，均属于保密范围。

2.商业信息：涵盖甲方的客户名单、商业计划、营销策略、财务数据、采购渠道、定价政策、招投标信息等。其中，客户名单包括但不限于客户的名称、地址、联系方式、交易习惯、需求偏好等。

3.其他信息：在乙方任职期间，因工作关系而了解到的甲方内部未公开的规章制度、人事信息、会议内容等，只要该信息尚未向社会公众公开且甲方明确要求保密的，均属于保密信息范畴。

二、保密义务

1.乙方在任职期间，应对其知悉的保密信息严格保密，不得向任何第三方披露、泄露或使用。未经甲方书面同意，乙方不得将保密信息带出甲方办公场所，不得擅自复制、摘抄保密信息。

2.乙方在履行工作职责过程中，仅能在为实现甲方利益的必要范围内使用保密信息，且应采取合理的保密措施防止保密信息的泄露。

3.若乙方发现保密信息有被泄露的风险或已经发生泄露，应立即通知甲方，并采取积极有效的措施协助甲方进行补救，降低损失。

三、保密期限

1.本协议的保密期限自乙方与甲方建立劳动关系之日起开始计算，至乙方离职后[X]年止。在保密期限内，无论乙方因何种原因离职，均需继续履行保密义务。

2.对于一些特定的保密信息，若法律法规或甲方的内部规定对其保密期限有更长要求的，从其规定。

四、违约责任

1.若乙方违反本协议约定的保密义务，应立即停止侵权行为，并向甲方支付违约金。违约金金额为乙方在甲方工作期间累计获得的工资总额的[X]倍。若违约金不足以弥补甲方因此遭受的全部损失（包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、维权费用等），乙方还应足额赔偿甲方的损失。

2.若乙方的违约行为构成犯罪的，甲方有权依法将案件移送司法机关处理，追究乙方的刑事责任。

五、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他条款

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________________

法定代表人或授权代表（签字）：______

签订日期：______年____月____日

乙方（签字）：__________________

签订日期：______年____月____日