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ICS03.160CCSA00
DB3311
浙江省丽水市地方标准
DB3311/T162.2—2020
公务员考试录用管理工作规范第2部分:笔试
2020-12-29发布2021-01-29实施
丽水市市场监督管理局发布
I
DB3311/T162.2—2020
目次
前言 II
引言 III
1范围 1
2规范性引用文件 1
3术语和定义 1
4组织保障 1
5资源配备 2
6试卷管理 2
7考场设置 3
8笔试实施 4
附录A(资料性)笔试实施程序图 6
参考文献 8
II
DB3311/T162.2—2020
前言
本文件按照GB/T1.1—2020《标准化工作导则第1部分:标准化文件的结构和起草规则》的规则起草。
DB3311/T162-2020《公务员考试录用管理工作规范》分为以下三个部分:——第1部分:通用要求;
——第2部分:笔试;——第3部分:面试。
本文件为DB3311/T162的第2部分。本文件由丽水市公务员局提出并归口。
本文件起草单位:丽水市人事考试院、浙江省标准化研究院。
本文件主要起草人:何卫宁、吴守成、刘新民、章旭、管庆玲、姚旭豪、王建朝、刘锐俐、吕晓思、潘剑、宋晓平、吴益平、蓝军、孙伟顺、李建军、周志伟、潘文成、蒋建平、葛雁。
III
DB3311/T162.2—2020
引言
公务员考试录用工作是建设高素质专业化队伍的源头工程,社会影响面广、关注度高,需要形成一套科学规范、完整有效的操作标准,保障整个公务员考试录用工作安全平稳有序。丽水作为全省公务员考试录用工作标准化的试点,坚持问题导向和效果导向,依据《中华人民共和国公务员法》《公务员录用规定》和《浙江省公务员录用实施办法》等文件,同时结合丽水工作实际制定形成本文件。
1
DB3311/T162.2—2020
公务员考试录用管理工作规范第2部分:笔试
1范围
本文件规定了公务员考试录用笔试管理的组织保障、资源配备、试卷管理、考场设置和笔试实施要求。
本文件适用于市级以下机关考试录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次公务员的笔试管理工作。
2规范性引用文件
下列文件中的内容通过文中的规范性引用而构成本文件必不可少的条款。其中,注日期的引用文件,仅该日期对应的版本适用于本文件;不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。
DB3311/T162.1公务员考试录用管理工作规范第1部分:通用要求
3术语和定义
DB3311/T162.1界定的术语和定义适用于本文件。
4组织保障
4.1组织构成
应建立笔试考务工作领导小组,人员包括但不限于总指挥、副总指挥。
4.2工作方案编制
应制定笔试考务工作方案,包括笔试考务工作领导小组、考试科目与时间、考点考场分布、实施步骤与流程、应急预案等内容。
4.3考务工作人员组成与培训
4.3.1组成
应配备与所承担的考务工作任务相适应的笔试考务工作人员,包括但不限于主考、副主考、巡视、监督、考务、内监考、外监考、网络监考、试卷接送、值班、后勤、医务等人员。人员选用应符合以下要求:
——应当具有坚定的政治立场,良好的思想品德,较高的业务素质,依法履行职责,遵守有关规定,保守工作秘密,忠于职守,认真负责;
——有涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系和近姻亲关系等利害关系的情形,以及有其他可能影响公正执行公务的情形,应当予以回避。
2
DB3311/T162.2—2020
4.3.2培训
考前应依序召开全市总考务会和各考点考务会,会议内容包括:——部署考务工作;
——业务培训;——工作纪律;
——其他注意事项。
5资源配备
5.1考务用具配备
应对考务用具实行清单化管理,包括但不限于以下内容:
——应配备足够数量的牌证,包括但不限于总指挥、副总指挥、总巡视、总监督、主考、副主考、巡视、监督、考务、工作人员、公务员考试车辆通行证等;
——应配备印章,包括密封章、缺考章、空白章等;
——应配备必备种类和数量的文具,包括但不限于信封、空白A4纸、铅笔、黑色水笔、橡皮、小刀、胶水等;
——应配备各种考务用表单,包括但不限于桌贴、门贴、封条、考生进场签到表、考生座次表、考
生进出考场登记表、准考证信息错误修改表、违纪事实补充记录表、缺考情况登记表等;
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