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劳动薪资合同范本最新7篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

注册地：____________________________

地址：__________________________________

法定代表人/主要负责人：______________

乙方（员工）：______________________

住址：__________________________________

身份证号码：____________________________

联系方式：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动以及薪资等相关事宜达成如下协议：

一、合同期限

第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点

第二条乙方应在甲方规定的岗位履行职责，岗位名称：___________________。工作地点：___________________。

三、工作时间与休息休假

第三条甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间，乙方须遵守甲方的考勤制度。执行标准工时制度的，每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时。甲方因工作需要安排加班的，应征得乙方同意。

第四条乙方享有法定的节日休假、婚假、产假等休假权利。具体请假事宜按照甲方公司规章制度执行。

四、劳动报酬

第十三条乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露给第三方。如因乙方的过失或故意泄露甲方的商业秘密造成甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。具体保密条款和赔偿标准双方可另行签订保密协议确定。第十四条乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内（具体期限根据岗位性质确定），未经甲方同意，不得在与甲方业务相关的同行业企业从事竞争性工作或参与竞争性行为，也不得抢夺甲方的客户资源。如违反上述约定，乙方应承担违约责任并赔偿甲方因此遭受的损失。具体竞业限制条款和赔偿标准双方可另行签订竞业限制协议确定。第十五条本合同所约定的保密和竞业限制条款在合同终止或解除后仍具有法律效力直至相关协议约定的期限届满为止。,七、违约责任”

第十六条甲乙双方任何一方违反本合同约定均应承担违约责任，违约方应支付违约金并赔偿对方因此遭受的损失包括但不限于实际损失、预期利益损失、律师费、公证费、鉴定费等费用同时应承担其他法律责任和风险责任等问题处理方式和程序依据按照国家法律法规的规定执行并按照本合同约定承担违约责任和赔偿损失等相关事宜的处理方式和程序依据履行合同约定的义务和责任等内容要求规范同时本协议中的违约责任的约定合理合法并具有可执行性并符合国家的法律法规和政策的规定并体现公平公正的原则问题等要求同时保障甲乙双方的合法权益得到充分的保障和落实并实施等相关事项内容的要求同时双方共同遵守本合同的约定维护甲乙双方的合法权益不受侵犯等问题处理方式和程序依据按照国家法律法规的规定执行同时本协议的相关条款符合国家的法律法规和政策的规定的要求。,八、其他”

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

法定代表人：_______________________________

联系电话：_______________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：___________________________________

身份证号码：_____________________________

联系电话：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动以及甲方支付相应薪资等事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同生效日期：____年__月__日。

3.合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_________________________。

2.工作内容：详见岗位说明书，乙方须严格按照岗位说明书的要求完成工作任务。

3.工作地点：______