- 1、本文档共25页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
深圳市劳动合同书7篇
篇1
甲方(用人单位):深圳XX公司
乙方(员工):张三
根据《中华人民共和国劳动法》及《深圳市劳动合同条例》等相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
1.合同期限:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方在甲方的工作岗位为:XX部XX科XX班组长。
2.乙方的工作地点为:深圳XX公司XX部XX科。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日工作XX小时,每周工作XX小时的工作制度。
2.甲方保证乙方每周至少休息XX日。
3.甲方因工作需要安排乙方加班的,应按规定支付加班费或安排补休。
四、劳动报酬
1.乙方每月工资为:人民币XX元。
2.甲方每月XX日左右通过银行转账方式向乙方支付工资。
3.甲方根据内部规章制度和乙方的工作表现,给予乙方相应的工资调整。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方按深圳市的有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方在甲方工作期间,享受甲方规定的各项福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合深圳市规定的安全、卫生的工作环境和条件。
2.甲方为乙方提供必要的安全防护用品。
3.甲方按规定对乙方进行安全教育和培训。
七、规章制度与劳动纪律
1.乙方应遵守国家的法律、法规,以及甲方内部的规章制度和劳动纪律。
2.乙方应服从甲方的管理,履行工作职责,完成工作任务。
八、劳动合同变更、解除和终止
1.甲乙双方在协商一致的情况下,可以变更劳动合同。
2.乙方单方解除劳动合同,应提前XX日以书面形式通知甲方。
3.甲方单方解除劳动合同,应提前XX日以书面形式通知乙方,并支付相应的赔偿金。
4.甲乙双方在合同期满时,可以终止劳动合同。
九、争议解决与法律责任
1.甲乙双方在履行劳动合同过程中发生争议,应首先通过协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;仲裁不成的,可以向人民法院提起诉讼。
2.甲乙双方违反本劳动合同约定,应承担相应的法律责任。
十、其他约定事项
1.乙方在甲方工作期间,不得与其他用人单位建立劳动关系。
2.本劳动合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
3.本劳动合同一式三份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。自双方签字或盖章之日起生效。
篇2
甲方(用人单位):深圳市XX公司
地址:深圳市XX区XX街道XX号
法定代表人:张三
联系方式:电话:12345678901,邮箱:zhangsan@
乙方(劳动者):李四
性别:男
年龄:25岁
身份证号码:123456789012345678
住址:深圳市XX区XX街道XX号
联系方式:电话:10987654321,邮箱:lisi@
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
本合同期限为三年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为三个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
乙方同意根据甲方工作需要,担任XX岗位,工作地点在深圳市XX区XX街道XX号。甲方可根据工作需要调整乙方的工作岗位。
三、工作时间和休息休假
甲方按照国家有关规定安排乙方的工作时间,乙方因工作需要加班的,甲方按照有关规定支付加班费或安排补休。具体工作时间和休息休假按照甲方规定执行。
四、劳动报酬
甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月工资为税前人民币XX元。试用期工资为税前人民币XX元。甲方根据国家有关规定和乙方的工作表现,可对乙方的工资进行调整。乙方因病或非因工负伤停工治疗期间,甲方按照国家有关规定支付病假工资。
五、社会保险和福利
甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费,乙方可享受相应的社会保险待遇。甲方还为乙方提供以下福利待遇:提供工作餐、住宿等。具体福利待遇按照甲方规定执行。
六、劳动保护和劳动条件
甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件,保障乙方的生命安全和身体健康。甲方应采取必要的措施,防止职业病和其他职业危害的发生。
七、劳动纪律和奖惩制度
乙方应遵守国家的法律法规和甲方
文档评论(0)